员工每月有（）次忘打卡机会，超过后每次按（）元处理，并扣除当月全勤奖

月末统计的出勤当月首次上班未打卡或者下班未打卡罚款（）元；当月出现3次以上（含3次）上班未打卡或下班未打卡的扣除当月全勤奖，并每次罚款（）元 每月忘打卡不得超过多少次（） 当月员工因个人原因漏打卡超过两次以上，按以下方式处理漏打卡超过两次以上，按以下方式处理（） 公司配备指纹打卡机，早晚上下班均需本人打卡。对于指纹无法识别的特殊情形，可以到行政部办理密码打卡手续，严禁将个人密码泄露给他人。如有弄虚作假情况，一经查实，按每次____________元予以处罚；代打卡员工予以双倍处罚（） 员工只要在打卡机中打卡了，无需其他部门人员做相关操作，考勤员马上就能在SAP中查到此员工的打卡时间（） 根据公司假勤制度，员工每月未打卡次数超过三次以上，每超出一次，则需扣除__元（） 《签卡审批单》适用于员工因私人原因忘记打卡，每人每月只有（）次签卡机会。签卡的审批人为（） 忘记打卡情况一月不得超过 次，再有一次，按照20元/次罚款，从当月工资中扣除。部门主管级员工罚款双倍处理（） 关于打卡，每月不得超过（）次漏打卡，超过者将取消当月全勤奖 没有打卡记录的，也没有补相关流程，每次扣罚半天工资；当月超过（）次者，扣除当月全部工资 一个月内超过5次忘打卡扣除绩效工资的%（） 考勤打卡机(装有电子钟及自动数字打字机) 根据公司的考勤制度规定每月上下班忘打卡超过（）不享受当月全勤奖 晚班的员工必须穿着整齐的工衣到店，使用指纹打卡机作考勤记录,完成扎头发、化妆、戴工牌等程序，否则视迟到处理（） 上班迟到、无故早退，当月第一次迟到的，迟到者当次扣（）元。当月第二次迟到的，迟到者每次扣（）元，同时扣直接上级（）元。当月累计第三次及以上迟到的，每次扣（）元，同时扣直接上级（）元。迟到、早退超过半小时按一天（）处理，漏打卡视同迟到处理 录入成功后，应使用凸字打卡机将客户车辆牌照信息压制在阳光卡（），并做烫银处理，以备日后为客户出险提供救援验证服务。 员工每月迟到/无打卡几次且每次不超过多少分钟内将不设扣罚（） 某员工10月份未打卡4次，其中2次为因公未打卡，在考勤中忘打卡数计多少次（） 下列应用了传感技术的设备有（）①手机触摸屏②电脑桌③指纹打卡机④自动门 所有员工一个月有次忘记打卡的机会（）