公司各级单位应将隐患工作纳入安全生产绩效考核范围（）

《国务院安委会关于进一步加强安全培训工作的决定》指出企业应建立安全培训绩效考核制度，安全培训绩效考核结果要纳入安全生产综合考核内容。 各生产公司（总部）对所提报计划的冲突、安全风险及影响未说明纳入运营分公司绩效考核（） 供电所建设各项工作举措和任务应纳入各部门、各单位组织绩效考核范围（） 省联社每年年初制定经营绩效考核办法时，不将会计达标升级工作列入各级单位年度绩效考核范围，但将视情况给予适当加分。 为加强公司对绩效考核工作的组织领导，公司成立公司绩效考核委员会，各单位成立厂和车间两级绩效考核领导小组，负责开展考核兑现等工作（） 班组应制定隐患排查治理考核制度，对隐患排查和治理情况进行考核，结果应纳入月度绩效考核（） 安全绩效监测指标纳入年度综合绩效考核体系，占总分（） 各生产公司（总部）参会人员必须按时参加，如未参加纳入运营分公司绩效考核（） 各生产公司（总部）参会人员必须按时参加，如未参加纳入运营分公司绩效考核（） 各级单位应建立包括等部门在内的协同考核机制，将安全管控中心建设、管理和运转情况纳入本单位绩效考核、安全奖惩和评先评优，提升安全管控成效（） 管理岗位工作绩效考核每年一次，生产岗位工作绩效考核每季一次（） 各单位培训工作纳入本单位组织绩效考核，公司人力资源部统一制定培训考核指标和考核方式，分级组织开展年度考核工作，并通报考核意见和考核结果（） 为加强公司对绩效考核工作的组织领导，公司成立绩效考核委员会，主任由担任，成员单位为公司各职能部门（） 《哈尔滨客运段工作绩效考核办法（试行）》规定，段内发生纳入集团公司“安全结果考核”情形之一的，全段免发安全达标工资和安全绩效工资（） 各级单位应建立风控责任追究机制，将风控建设、执行等情况纳入年度业绩考核和全员绩效考核体系（） 永煤公司、煤业区域公司每月开展一次重大灾害考核和瓦斯工资考核，其中：重大灾害防治考核结果按权重纳入安全“双基”建设考核，瓦斯工资考核结果按15%权重纳入单位月度工资考核、按30%权重纳入单位领导班子月度预发绩效考核（） 永煤公司、煤业区域公司每月开展一次重大灾害考核和瓦斯工资考核，其中：重大灾害防治考核结果按50%权重纳入安全“双基”建设考核，瓦斯工资考核结果按%权重纳入单位月度工资考核、按30%权重纳入单位领导班子月度预发绩效考核（） 根据集团公司绩效考核管理办法，对科研单位进行绩效考核，考核的方式主要包括（） 各级卫生行政部门要把健康教育实施作为重点卫生工作年度目标考核项目，纳入各级承担健康教育任务机构的工作监督检查和绩效考核内容。 各级卫生行政部门要把健康教育实施作为重点卫生工作年度目标考核项目，纳入各级承担健康教育任务机构的工作监督检查和绩效考核内容（）