登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
中小金融机构应建立以绩效为核心的薪酬分配制度,将内控建设、合规管理和案件风险纳入绩效考核的范围。()
判断题
中小金融机构应建立以绩效为核心的薪酬分配制度,将内控建设、合规管理和案件风险纳入绩效考核的范围。()
查看答案
该试题由用户120****82提供
查看答案人数:19764
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户120****82提供
查看答案人数:19765
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
判断题
中小金融机构应建立以绩效为核心的薪酬分配制度,将内控建设、合规管理、案件风险纳入绩效考核的范围()
答案
判断题
中小金融机构应建立以绩效为核心的薪酬分配制度,将内控建设、合规管理和案件风险纳入绩效考核的范围。()
答案
判断题
银行业中小金融机构科学薪酬分配制度的核心是业绩,业绩决定员工的职级调整、绩效工资的分配()
答案
判断题
银行业中小金融机构科学薪酬分配制度的核心是业绩,业绩决定员工的职级调整、绩效工资的分配()
答案
多选题
农村合作金融机构完善激励有效的薪酬分配制度要做到()。
A.优化薪酬结构 B.合理确定薪酬增幅 C.规范薪酬分配程序 D.以效益定薪酬
答案
单选题
中小金融机构案件防控治理长效机制,要在中小金融机构内部建立起“()”的内部控制体系。
A.治理完善 B.治理完善 C.治理完善 D.治理完善
答案
单选题
中小金融机构案件防控治理长效机制,要在中小金融机构内部建立起()的内部控制体系
A.治理完善、制度健全、内控严密、执行有力、持续有效 B.治理完善、制度健全、内控严密、激励约束、持续有效 C.治理完善、流程制约、内控严密、激励约束、持续有效 D.治理完善、流程制约、内控严密、执行有力、持续有效
答案
主观题
各管理单位要建立起什么样的薪酬分配制度?
答案
主观题
各管理单位要建立起什么样的薪酬分配制度
答案
多选题
按照《农村中小金融机构案件责任追究指导意见》规定,农村中小金融机构包括农村中小法人金融机构和农村中小非法人金融机构,其中农村中小法人金融机构包括()
A.农村信用社:农村信用合作社、农村信用合作联社、农村信用合作社联合社。 B.农村合作银行。 C.农村商业银行。 D.新型农村金融机构:村镇银行、贷款公司、农村资金互助社
答案
热门试题
农村中小金融机构的商务谈判以内容为核心()
设有金库的农村中小金融机构、网点,必须实行()制度。
中小金融机构和非金融机构是()的主要成员
农村中小金融机构包括()
农村中小金融机构包含()
中小金融机构和非金融机构是()的间接结算成员。
下列属于完善激励有效的薪酬分配制度的是()
中小金融机构的案件责任追究应遵循以下原则()
中小金融机构案件防控治理长效机制建设,要以现代商业银行内控目标为标杆,以加强为基础,建立完善的组织管理体系和严密的内部控制制度()
《农村中小金融机构案件责任追究指导意见》规定,农村中小金融机构案件责任追究方式包括:()、()和()。
什么业务是中小金融机构资产业务的主体,也是中小金融机构经营收入的主要来源。()
农村中小金融机构不包括()。
通过星级收费员考核要建立起与星级等次相挂钩的薪酬分配制度()
企业建立工资分配制度有哪些要求?
简述企业建立工资分配制度的要求。
依据《农村中小金融机构案件责任追究指导意见》,农村中小金融机构案件责任追究所称组织处理包括()
哪些是农村中小金融机构实施行政许可事项实施办法所称的农村中小金融机构()
国有企业实行与相适应的企业薪酬分配制度()
农村中小金融机构负责监督风险管理体系的建立和运行()
按照《农村中小金融机构案件责任追究指导意见》规定,农村中小金融机构案件责任追究应当遵循__的原则()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP