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认为员工生性懒惰,需要制定强制性制度来激励员工工作,这是基于人性假设中的()
单选题
认为员工生性懒惰,需要制定强制性制度来激励员工工作,这是基于人性假设中的()
A. 社会人假设
B. 复杂人假设
C. X理论
D. Y理论
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单选题
认为员工生性懒惰,需要制定强制性制度来激励员工工作,这是基于人性假设中的()
A.社会人假设 B.复杂人假设 C.X理论 D.Y理论
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判断题
企业员工文明行为养成不需要采取强制性措施。( )
答案
判断题
企业员工文明行为养成不需要采取强制性措施()
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单选题
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单选题
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答案
多选题
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多选题
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单选题
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答案
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在培训激励制度中,对员工激励不包括( ).
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给员工分配带有挑战性、创新性工作的激励方式属于荣誉激励。()
要激励员工的行为,首先必须从员工的需要出发()
根据《测绘标准化工作管理办法》,下列情况中,应当制定强制性测绘标准或者强制性条款的是()
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制定我国强制性产品认证的规章和制度的机构是()
地方制定的节能标准原则上应为()标准,各省、自治区、直辖市根据节能工作需要可制定()能耗限额强制性国家标准的强制性地方标准
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(2018年5月)员工培训激励制度的激励对象包括( )。
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如果想激励员工,首先要知道员工需要什么
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