单选题

《劳动合同法》中规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过()

A. 一个月
B. 二个月
C. 三个月
D. 六个月

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单选题
《劳动合同法》中规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过()
A.一个月 B.二个月 C.三个月 D.六个月
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单选题
《劳动合同法》规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过()。
A.1个月 B.2个月 C.3个月 D.6个月
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主观题
《劳动合同法》规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )。
答案
单选题
《劳动合同法》规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过()。
A.一个月 B.两个月 C.三个月 D.半年
答案
单选题
《劳动合同法》规定:劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )。
A.一个月 B.两个月 C.三个月 D.六个月
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单选题
根据《劳动合同法》,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )。
A.一个月 B.两个月 C.三个月 D.六个月
答案
单选题
根据《劳动合同法》劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )。
A.1个月 B.2个月 C.3个月 D.4个月
答案
单选题
(2016年) 根据《劳动合同法》,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )。
A.1 个月 B.2 个月 C.3 个月 D.4 个月
答案
单选题
(2016年真题)根据《劳动合同法》,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过(  )。
A.1个月 B.2个月 C.3个月 D.4个月
答案
判断题
《劳动合同法》规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过三个月
答案
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