下列关于标准人力、标准人力推动奖下列说法正确的是（）
A. 按展业区当季连续三个月达到标准人力标准的收展员数量，对区主任核发标准人力推动奖
B. 标准人力推动奖每个季度核发一次，在季度末月佣金中体现
C. 标准人力是指新契约业绩7200元及以上的收展员和主管数量
D. 标准人力推动奖最高可获得1200元
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下列关于标准人力、标准人力推动奖下列说法正确的是（）
A.按展业区当季连续三个月达到标准人力标准的收展员数量，对区主任核发标准人力推动奖 B.标准人力推动奖每个季度核发一次，在季度末月佣金中体现 C.标准人力是指新契约业绩7200元及以上的收展员和主管数量 D.标准人力推动奖最高可获得1200元
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根据16年新基本法调整要求，展业区当季连续三个月达到标准人力标准的收展员数量，对区主任按下表核发标准人力推动奖，以下条件中正确的是（）
A.展业区标准人力数量2-3人，奖励400元 B.展业区标准人力数量4-6人，奖励600元 C.展业区标准人力数量7-9人，奖励800元 D.展业区标准人力数量10人以上，奖励1200元
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关于X.21标准和232标准的区别，下列说法中描述正确是()。
A.前者使用25针接插件，后者使用15针的接插件 B.前者的提供的处理功能较少 C.前者的成本较高 D.前者使用的线路较少
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关于标准误，下列论述正确是（）
A.当已知时，标准误可利用公式／n求得 B.测量值的标准差称为标准误 C.当未知时，常用S来近似估计标准误的大小 D.标准误的计算为S-x=S／N E.标准误越大表示样本均数的离散程度越小，结果越可信
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关于标准误，下列论述正确是
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关于《公路货运车辆超限超载认定标准》，下列说法正确是（）
A.六轴列车驱动形式为 6×2 的总质量限值为 45 吨 B.六轴列车驱动形式为 6×2 的总质量限值为 46 吨 C.六轴列车驱动形式为 6×4 的总质量限值为 47 吨 D.六轴列车驱动形式为 6×4 的总质量限值为 49 吨
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关于县域人力配置标准正确的是（）
A.保费规模＞8000万的四级机构，可配置1名专职人伤人员 B.三个或以下临近四级机构合计保费规模＞8000万，可配置2名专职人伤人员 C.未开设机构县域日均新发案件超5笔（车财意），至少配置一人一车 D.未配置专人的县域，至少1家代查勘网点
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【营销基本法】标准人力达标奖享受人群为（）
A.试用业务员 B.正式业务员 C.主管 D.经理
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下列关于人力资本与人力资源的关系说法正确的有 ( )
A.人力资本存在于人力资源之中 B.人力资源存在于人力资本之中 C.人力资源经过教育可以转化为人力资本 D.人力资源经过培训可以转化为人力资本 E.人力资源与人力资本两者的内涵相同
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关于人力资本，下列说法正确的是（）。
A.人力资本是一种非物质资本 B.人力资本是一切资本中最重要 C.与物资资本不同，人力资本是经济资本中的核心资本 D.劳动者在进行实际的生产前，其人力资本结构也会发生变化 E.劳动者在生命历程的不同时期，其人力资本结构也会发生变化
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下列关于人力政策的说法，正确的是()。
下列关于人力资源，说法正确的是()。
关于人力资本，下列说法正确的是（）。
关于人力资本，下列说法正确的是（）。
关于人力资本，下列说法正确的是（）
关于人力资本，下列说法正确的是（ ）。
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关于人力资本，下列说法正确的是（ ）。
下列关于工程建设强制性标准的监督检查的说法，正确是（ ）。
人力推车时，必须遵守下列规定
下列关于人力资本管理说法，正确的有（）。
关于人力资源费用，下列说法正确的是（ ）。
关于人力资源费用，下列说法正确的是( )。
下列关于人力资源的说法，正确的有（ ）。
下列关于人力资本管理说法正确的有（ ）。
人力推车时,坡度大于（）‰时,不应人力推车。
下列关于人力及机械牵引放线说法正确的是()。
下列关于人力及机械牵引放线说法正确的是（ ）。
下列关于人力资源的选择，说法正确的是( )。
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