单选题

新方案实现后,当应用面向不同岗位角色有不同的菜单,是否需要切换岗位角色才能显示菜单()

A. 正确
B. 错误

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单选题
新方案实现后,当应用面向不同岗位角色有不同的菜单,是否需要切换岗位角色才能显示菜单()
A.正确 B.错误
答案
多选题
新方案实现后,当应用在同一菜单中,同时面向年级组长、备课组长使用,且呈现数据范围不同时,需要必须具备哪些数据筛选项()
A.校区 B.年级 C.学科 D.班级 E.周次
答案
单选题
对新方案的预期经济收益进行评估和分析,通过新方案与标准方案的比较,评价新方案是否可行的方法是()。
A.比较分析法 B.试算分析法 C.因素分析法 D.综合评价法
答案
单选题
设备更新方案比选时,由于寿命期不同,通常采用()比较。
A.差额内部收益率法 B.年费用法 C.增量投资回收期法 D.净现值法
答案
多选题
新方案实现后,下列哪种情况,在产品设计时推荐合并成一个菜单,产品设计及体验友好()
A.两个岗位角色看到的功能相同,数据范围相同 B.两个岗位角色看到的功能相同,数据范围不同(但不互斥) C.两个岗位角色看到的功能差别很大,数据范围相同 D.两个岗位角色看到的功能差别很大,数据范围不同(但不互斥)
答案
主观题
设备更新方案的比选主要应用的是(???)。
答案
多选题
价值工程应用中,对提出的新方案进行综合评价的定量方法有( )。
A.头脑风暴法 B.直接评分法 C.加权评分法 D.优缺点列举法 E.专家检查法
答案
多选题
价值工程应用中,可提出的新方案进行综合评价的定量方法有()
A.头脑风暴法 B.直接评分法 C.加权评分法 D.优缺点列举法 E.专家检查法
答案
单选题
在新方案创造中,组织者将问题函寄专家后获得反馈意见,整理分析后再函寄,直到得出新方案。这属于( )。
A.强制确定法 B.头脑风暴法 C.哥顿法 D.德尔菲法
答案
单选题
在新方案创造中,组织者将问题函寄专家后获得反馈意见,整理分析后再函寄,直到得出新方案。此方法指的是()。
A.强制确定法 B.头脑风暴法 C.哥顿法 D.德尔菲法
答案
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