关于不履行请假手续,一学期连续旷课情形中说法正确的是( )

办理请假手续，请假超过六天不超过半个月由（）审批 员工逾期未提交《员工请假单》（登记的），视为未履行请假（休）假手续，按旷工处理（） 严格按照考勤管理制度履行请假手续，报有权审批人审批。对未按规定履行请休假手续或未获批准擅自离岗的，一律按旷工处理（） 员工假期已满未能按期返岗也未再次履行请假手续的，视为旷工（） 中心组成员如因特殊情况确需请假的，应当履行书面请假手续，并及时补学（） 《请假管理办法》中：员工应按程序要求办理请假手续，否则按旷工处理（） 未履行请假手续，未在规定时间到指定地点或基地报到的，每次扣__分（） 领导干部工作日外出，应至少提前__个工作日履行请假手续（） 学生因急病、急事来不及事先请假者,必须持有关证明在返校后天内办理补假手续;否则作旷课处理 员工要求享受相应假期，应按规定履行请假手续。员工采取以下哪些方式休假一律按旷工处理？（） 《考勤和请假管理办法》：请假原则上由持书面《请假单》到办理请假手续，不允许代办请假手续（除住院病假、精神疾病、中风偏瘫特殊疾病外）（） 学生应当按时参加教育教学计划规定的活动。不能按时参加的，应当履行请假手续，未经请假、批准，不参加学校规定教学活动，可根据缺勤情况给予警告直至开除学籍处分。以下哪一种缺勤情况或者累计旷课 的情况会给予记过或者留校察看处分（） 学期内学生连续请假时间不得超过一学期的二分之一，否则，应办理一年的休学手续。( ) 学期内学生连续请假时间不得超过一学期的二分之一，否则，应办理一年的休学手续（） 员工申请事假必须出示相关身份证明，如遇紧急特殊情况不能提前办理请假手续的，应及时用电话方式请假，事后及时补办请假手续（） 员工因病或其它特殊原因请假，事后没有补办请假手续的，请假人扣发元（） 领导干部工作日外出需履行请假手续，“外出”,定义为领导干部工作日（） 员工未经请假擅自不上班，或请假未准私自离开工作岗位，以及请假期满未办理续假手续的以旷工论处（） 未按规定履行请假手续，且超过规定上班时间一小时以上未到工作岗位上班的为迟到（） 关于转诊转院备案手续说法正确是（）