多选题

地市级公司部门根据员工奖惩管理委员会确定的结果,对违反禁令的行为进行处理()

A. 人事劳资
B. 纪检监察
C. 调查
D. 处理
E. 研究
F. 通报

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多选题
地市级公司部门根据员工奖惩管理委员会确定的结果,对违反禁令的行为进行处理()
A.人事劳资 B.纪检监察 C.调查 D.处理 E.研究 F.通报
答案
判断题
对发现的一级物资重大设备质量缺陷,地市级专业管理部门向公司专业管理部门报送质量信息传递单并抄送地市级物流中心()
答案
单选题
地市级以上的地方各级人民代表大会设立常务委员会()
A.正确 B.错误
答案
多选题
根据公司《员工奖惩管理细则》规定,公司和下属各级单位成立劳动关系调解委员会。调解委员会由()组成
A.职工代表 B.企业行政代表 C.企业工会代表 D.员工关系主管
答案
主观题
地市级执法部门每年应当对100%的区县开展()。
答案
多选题
县区公司负责对辖区加油(气)站违规禁令行为和举报问题的检查、核实,对查实的问题及提交地市公司员工奖惩管理委员会。负责违规所得和企业损失()
A.金额 B.证据 C.没收 D.追缴
答案
单选题
吉林省辖1个副省级城市、()地市级城市、1个少数民族自治州和长白山保护开发医管理委员会。
A.7个 B.8个 C.9个 D.10个
答案
多选题
地市级公司稽查发现违章,对记分,对违章有关责任人记分()
A.地市级公司专业部门 B.县级公司 C.监理公司 D.施工承包商
答案
主观题
成立由部门牵头的员工奖惩管理委员会,负责对本单位违反禁令的行为进行,并按职权追究管理责任;对查实的举报,按规定确定奖励薪酬额度,并送人事劳资部门兑现
答案
判断题
《南网电能计量管理规定》第3.8规定:地市级供电关口指各地市级供电企业之间的电能计量点,及地市级供电企业与直管县级供电企业之间的电能计量点()
答案
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