多选题

不属于劳动争议的是()

A. 劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷
B. 产妇与雇用的月嫂之间发生的纠纷
C. 用人单位与劳动者之间因延长工作时间发生的纠纷
D. 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷

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多选题
不属于劳动争议的是()
A.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷 B.产妇与雇用的月嫂之间发生的纠纷 C.用人单位与劳动者之间因延长工作时间发生的纠纷 D.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
答案
多选题
下列争议中,不属于劳动争议的是( )。
A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷 B.劳动者与用人单位因租用宿舍发生的争议 C.企业与其职工因休息休假发生的争议 D.家庭与家政服务人员发生的劳动报酬争议 E.劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷
答案
多选题
下列争议中,不属于劳动争议的是( )。
A.劳动者与用人单位解除劳动合同后,请求社会保险经办机构办理社会保险关系移转手 续发生的争议 B.劳动者与用人单位因福利发生的争议 C.未达到法定的退休年龄的内退人员与新的用人单位发生的劳动报酬争议 D.家庭与家政服务人员发生的劳动报酬争议 E.个体工匠与帮工发生的劳动报酬争议
答案
多选题
下列争议中,不属于劳动争议的是( )。
A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷 B. C.劳动者与用人单位因租用宿舍发生的争议 D. E.企业与其职工因休息休假发生的争议 F. G.家庭与家政服务人员发生的劳动报酬争议
答案
单选题
下列争议中,不属于劳动争议的是()
A.企业和职工因加班费发放产生的争议 B.企业和职工对劳动合同条款的不同理解产生的争议 C.国家机关与公务员之间产生的争议 D.企业和职工因培训服务期限产生的争议
答案
多选题
下列争议中,不属于劳动争议的是( )。
A.劳动者与用人单位解除劳动合同后,请求社会保险经办机构办理社会保险关系移动手续发生的争议 B.劳动者与用人单位因租用宿舍发生的争议 C.未达到法定退休年龄的内退人员与新的用人单位发生的劳动报酬争议 D.家庭与家政服务人员发生的劳动报酬争议 E.个体工商户与雇工发生的劳动报酬争议
答案
单选题
下列争议中,不属于劳动争议的是()
A.企业和职工因加班费发放产生的争议 B.企业和职工对劳动合同条款的不同理解产生的争议 C.国家机关与公务员产生的争议 D.企业和职工因培训服务期限产生的争议
答案
多选题
下列争议中,不属于劳动争议的是()
A.劳动者与用人单位解除劳动合同后,请求社会保险经办机构办理社会保险关系移转手续发生的争议 B.劳动者与用人单位因租用宿舍发生的争议 C.未达到法定退休年龄的内退人员与新的用人单位发生的劳动报酬争议 D.家庭与家政服务人员发生的劳动报酬争议 E.个体工商户与雇工发生的劳动报酬争议
答案
单选题
下列争议中,不属于劳动争议的是(  )。
A.因确认劳动关系发生的争议 B.因拖欠劳动报酬发生的争议 C.劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷 D.家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷
答案
单选题
下列争议中,不属于劳动争议的是()。
A.企业和职工因加班费发放产生的争议 B.企业和职工对劳动合同条款的不同理解产生的争议 C.国家机关与公务员之间产生的争议 D.企业和职工因培训服务期限产生的争议
答案
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