单选题

企业伦理是关于怎样正确处理企业及其成员与利益相关者关系的规范。()

A. 正确
B. 错误

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单选题
企业伦理是关于怎样正确处理企业及其成员与利益相关者关系的规范。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
企业伦理原则是企业正确处理企业自身利益与员工个人利益的根本原则。
A.对 B.错
答案
判断题
企业伦理原则是企业正确处理企业自身利益与员工个人利益的根本原则()
答案
多选题
下列关于企业伦理说法正确的是()。
A.企业伦理是激发企业创新精神的永恒动力 B.企业伦理是企业长期成功所必备的且能在竞争中取胜的重要精神品质 C.企业伦理是企业履行与利益相关者长期隐含契约的内在客观要求 D.企业伦理可以代替企业文化作为企业的核心价值观
答案
主观题
哪个不是企业伦理处理的关系()
答案
主观题
下列说法中,不正确的是(): 一个企业的可持续发展,必须要有自己的伦理道德标准,最重要的是要形成利益为上的核心价值观|企业伦理道德与企业文化、规章制度密切相联|企业伦理道德与企业规章制度相互补充|企业伦理道德是企业文化的重要内容之一
答案
单选题
企业伦理与企业社会责任是有区别的,企业伦理强调权利与义务两个方面,而企业社会责任只注重责任。()
A.错误 B.正确
答案
单选题
()是企业伦理的核心。
A.诚信 B.爱岗 C.廉洁 D.独立
答案
主观题
什么是企业伦理管理?
答案
单选题
企业伦理是关于企业经营活动的善与恶、应该与不应该的规范。()
A.正确 B.错误
答案
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企业伦理:指企业在从事经济活动中所应遵循的伦理原则和道德规范。下列属于企业伦理的一项是: 企业伦理守则的基本依据是( ) 市场营销管理哲学的核心是正确处理企业、顾客与社会三者之间的利益关系() 企业伦理责任的含义包括( )。 伦理准则是制定企业处理各方面利益相关者关系的行为准则,是企业实施伦理管理的行动指南。 后勤是企业伦理按照()展开的研究内容 下列关于企业利益相关者的利益矛盾与均衡的说法中,不正确的是( )。 下列关于企业利益相关者的利益矛盾与均衡的说法中,正确的有() 关于企业利益相关者对企业主要的利益期望,下列说法正确的是() 中国大学MOOC: 企业伦理是经济伦理学中的( ) 企业收益分配的核心内容是正确处理企业与投资者之间以及企业短期利益与长期利益之间的关系,从实际出发,确定股利支付率和利润留存比例。() 企业收益分配的核心内容是正确处理企业与投资者之间以及企业短期利益与长期利益之间的关系,从实际出发,确定股利支付率和利润留存比例。() 名词解释:企业伦理分析法 名词解释:企业伦理分析法 以下()不是企业伦理道德的体现 我们的企业领导者必须清醒地认识到,企业固然要顾及股东的利益,尽可能实现股东利益的最大化,但是,企业在获得社会资源进行生产的同时,也就承担了对社会各方面利益相关者的责任。是否充分考虑了这些利益相关者的利益,已日益成为评价企业绩效和企业伦理的重要尺度。对这段文字概括最准确的是( ) 企业集团正确处理内部利益关系的原则包括() 凡是跟经济活动相关联的,例如企业伦理或者管理伦理学,我们都称其为( ) 请论述企业伦理分析法的步骤。 请论述企业伦理分析法的步骤
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