根据《劳动合同法》的规定，技术性工作岗位的试用期不得超过()个月。

《劳动法》规定，劳动合同和约定试用期，试用期最长不得超过（） 根据《劳动合同法》的规定，当事人不得约定试用期的劳动合同有() 根据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过几个月？ 根据《劳动合同法》的规定，试用期最高不得超过六个月（） 根据《劳动合同法》的规定，试用期最高不得超过六个月（） 劳动合同可以约定试用期，试用期不得超过()。 劳动合同可以约定试用期，试用期不得超过（） 根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与劳动者签订 4年劳动合同，试用期不得超过（） 根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过（）个月 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（ ）。 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（ ）。 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过()。 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过() 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过 ( ) 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（）。 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过()   劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。