上司要对下属动之以情，给予亲切言语，记不记得住下属名字不要紧（）

上司对待下属的正确做法是（　　）。 上司对待下属的正确做法是（ ）。 问卷的问句设计，要求问句要考虑时效性，这是因为如果问句涉及的事项需要良好的记忆才记得住的话，（）。 下属名称中，属于法定单位名称的是（）。 “晓之以理，动之以情，持之以恒，导之以行”符合( )规律。 “晓之以理。动之以情，导之以行，持之以恒”符合()规律。 “晓之以理，动之以情，持之以恒，导之以行”符合（）规律。 理智型的客户应对策略为动之以情（） “晓之以理，动之以情，持之以恒，导之以行”符合（　　）规律。 具有上司与下属关系的督导属于( )。 我不记得那个在哪见过他。 "晓之以理，动之以情，持之以恒，导之以行"符合（）的规律。 “晓之以理，动之以情，持之以恒，导之以行”符合(  )规律。 企业上司对下属信任的正确做法包括（）。 上司对下属直接管理的数额是（）。 具有"上司与下属"关系的督导类型是（）。 “晓之以理、动之以情、导之以行、持之以恒”的经验反映了（）   有的上司笨到听不懂下属的暗示自己做错了，这种情况下下属应该再尝试别的暗示策略直到上司听懂为止（） 下属对上司的礼仪最应注意什么（） （2013浙江湖州·单选）“动之以情”体现了情绪情感的（）功能。