西方公共部门绩效评估的理论和实践，尤其在英美，得到较全面发的时期是（）。

简述西方国家公共部门绩效评估的局限性及发展趋势 简述西方国家公共部门绩效评估的局限性及发展趋势 公共部门绩效评估的程序是什么？ 简述公共部门绩效评估面临的困难。 试述公共部门绩效评估面临的困境。 试述改进公共部门绩效评估的途径。 公共部门绩效评估与公共人力资源绩效评估有哪些共同点() 政府应该采取（）或（）的培训方式培养评估人员，选派或聘任具有一定公共部门绩效评估理论基础和实践经验的专家授课 政府应该采取（）或（）的培训方式培养评估人员，选派或聘任具有一定公共部门绩效评估理论基础和实践经验的专家授课 绩效目标是公共部门绩效评估的困难有哪些() 公共部门绩效，尤其是政府绩效主要包括（）、（）、（）三个方面 在公共部门绩效评估体制中，公共部门对消费者负责，形成了（）。 从评估对象上，可将公共部门绩效评估分为：（）。 美国公共部门绩效评估的类型有（）。 公共部门中的绩效评估是指什么？ 公共部门绩效评估的重要意义是（）。 简述公共部门绩效评估的兴起的背景 简述公共部门绩效评估体系的建立过程。 美国公共部门绩效评估的主体是() 对公共部门人员的绩效评估包括()。