监督检查发现触犯“五条红线”所列行为之一，对违章人员考核 元,对受考核人员进行曝光，列入“黑名单”管理（）

装维人员“五条红线”。 查处作业现场各类违章，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入作业人员和单位安全评价考核。依托安全风险管控平台建立违章即时曝光制度，及时给予考核，形成反违章舆论监督氛围。跟踪违章整改情况，督促各单位及时完成违章闭环整改及违章人员的处理和安全教育（） 《南方电网公司现场作业违章扣分管理办法》第七条。现场作业违章扣分通知单,是指（以下简称“检查人员”）根据事故事件及其他异常调查分析的违章现象事实,或现场检查发现违章作业,在及时指出、制止和纠正违章行为后,依照现场作业违章扣分有关条款,对违章人员给予扣分的书面通知（） 对违反“安全生产禁令”的人员，由部门党或政主要负责人与违章人员进行谈话，做好记录，要求违章人员写违章承诺书，并将谈话记录与承诺书告知其家属（） 下列（）属于对触犯安全管理二十条红线的人员及指挥他人触犯安全管理二十条红线的管理人员的处理决定 对于违章人员的扣分除违章人员本人扣分外，在累计到一定程度时，其直接管理人员需承担连带责任并扣除一定分数（） 以下哪些情况触犯了红线七条（） 以下哪些行为触犯了红线七条（） “安全互保、责任共担”反违章工作机制规定：在同一作业面，一旦有人员违章，则仅违章人员负违章责任（） 专职安全生产管理人员对安全生产进行现场监督检查，发现违章指挥.违章操作的，应当() 习惯性违章人员的常见心理有侥幸（） 专职安全生产管理人员负责对企业的安全生产进行监督检查，发现违章指挥、违章作业的，应当（） 安全监督人员在检查中发现违章时要做到（） 查处作业现场各类违章，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入作业人员和单位安全评价考核。依托安全风险管控平台建立违章即时曝光制度，及时给予公开曝光，形成反违章舆论监督氛围。跟踪违章整改情况，督促各单位及时完成违章闭环整改及违章人员的处理和安全教育（） 每发现一起特别严重违章行为，处罚责任单位100000元，并对基层单位主要负责人、相关管理和技术人员、带班干部、当班班长、违章人员各罚款（）元，对现场安全监督及班组其他人员视情节罚款1000-2000元 作业人员当班，触犯了工务专业红线（） 违章人员对违章行为及扣分有异议时，应在3个工作日内向同级或上级安全监管部申诉；各级安全监管部负责受理和协调沟通相关申诉事项。违章人员拒绝承认事实，但违章证据确凿的，违章认定仍然有效（） 查处作业现场各类违章，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入作业人员和单位安全评价考核。依托安全风险管控平台建立违章即时曝光制度，及时给予公开曝光，形成反违章舆论监督氛围。跟踪违章整改情况，督促各单位及时完成及违章人员的处理和安全教育（） 事故现场违章人员是指:事故现场作业过程中存在违章作业、违章指挥的（） 班组发现的违章，班组长考核作业人员，部门（）考核