登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
学历类
>
自考专业(行政管理)
>
公务员制度
>
试述公务员职位升降的作用。
论述题
试述公务员职位升降的作用。
查看答案
该试题由用户918****51提供
查看答案人数:16825
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户918****51提供
查看答案人数:16826
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
论述题
试述公务员职位升降的作用。
答案
论述题
试述公务员职位设置的含义、依据与最终要求。
答案
多选题
根据《公务员法》,公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为:
A.领导职务类 B.行政执法类 C.综合管理类 D.专业技术类
答案
主观题
公务员职位类别按照公务员职位性质、特点和管理需要,划分为几类?
答案
判断题
国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。()
答案
主观题
公务员法将公务员职位类别分为哪些?
答案
论述题
试述公务员保险制度的作用。
答案
多选题
我国公务员法规定:公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要, 划分为哪些类别()
A.综合管理类 B.行政执法类 C.立法研究类 D.专业技术类
答案
论述题
联系实际谈谈实行公务员职位聘任的作用。
答案
主观题
什么是公务员职位分类?我国公务员职位分类的基本内容是什么?
答案
热门试题
什么是公务员职位分类?我国公务员职位分类的基本内容是什么?
公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为( )等类别。
公务员职位类别有()。
根据公务员法规定,()可以增设其他公务员职位类别。
公务员的职务升降,是公务员职务的横向调整。()
我国实行公务员职位分类制度,将公务员划分为()等类别
公务员职位类别划分为()
公务员职位的主体是()
公务员职位的主体是( )
对于公务员职位,国家实行()。
根据公务员法的规定,我国目前对公务员职位类别分为()。
试述我国《公务员法》规定的公务员的义务。
试述公务员交流的意义与公务员回避的意义。
根据《公务员法》,国家实行公务员职位分类制度。与“品位分类”相比,“职位分类”的特点是()
对于公务员职位,国家实行。(公)()
公务员职位聘任的特点包括( )
我国公务员职位类别包括()
对公务员的考核,其基本依据除公务员的职位职责外,还有( )。
根据《中华人民共和国公务员法》规定,按照公务员职位的性质、特点和管理需要,公务员职位类别可以划分为()
按照《中华人民共和国公务员法》的规定,公务员职位类别按照公务员职位的性质.特点和管理需要,划分为()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP