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Lenovo不是采取传统的科层组织型企业模式,而是借助互联网,创建了一种合作网络组织模式。
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Lenovo不是采取传统的科层组织型企业模式,而是借助互联网,创建了一种合作网络组织模式。
答案
单选题
扁平化组织属于传统的科层制组织范畴。()
A.正确 B.错误
答案
多选题
传统科层制组织中的响应性是指()
A.组织内部下属对上级的响应性 B.组织内部下属对权力的响应性 C.组织对环境的响应性 D.组织对服务的响应性
答案
单选题
传统科层组织的主要弊端之一是( )。
A.决策权高度集中化,造成上下级之间的不信任 B.不容易对下属进行控制 C.不重效率 D.忽视对工作人员的奖惩
答案
单选题
传统科层组织的主要弊端之一是( )。
A.决策权高度集中化,造成上下级之间的不信任 B. C.不容易对下属进行控制 D. E.不重效率 F. G.忽视对工作人员的奖惩
答案
单选题
适应科层制组织需要的薪酬模式是()
A.职位工资制 B.技能工资制 C.绩效工资制 D.计件工资制
答案
单选题
下列适应科层制组织需要的薪酬模式是()
A.职位工资制 B.技能工资制 C.绩效工资制 D.计件工资制
答案
单选题
学习型组织不是企业的发展方向和未来成功企业的模式。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
古典组织理论认为,组织结构应该是“科层结构”,理想的组织模式是()
A.官僚组织 B.扁平型组织 C.社会技术系统 D.制度环境系统
答案
多选题
现代企业出现科层组织的原因有()
A.企业规模扩张 B.企业专业化分工协作趋于强化 C.市场竞争的加剧 D.市场内部化的要求
答案
热门试题
现代企业的科层组织包含至少()个以上的决策层级,先后采用过()种科层组织结构
传统的科层组织制度是以政府垄断为基础,以()为特征的。
中国大学MOOC: 相比于传统科层制组织,团队的优点在于?
现代企业先后采用过的科层组织结构有()
传统科层制理论不包括()
现代企业之所以会出现科层组织,是因为()
企业传统的组织管理模式一般选( )。
传统行政组织形式是在()提出的官僚制组织理论基础上建立的科层制。
科斯定理表明,市场的真谛不是价格,而是()。
当今企业的竞争,不是产品之间的竞争,而是商业模式之间的竞争。
传统科层制组织中的响应性是指组织对环境的响应性和服务的响应性。()
韦伯认为,只有法理型权力才能成为科层组织的基础
增长型战略实施不是自上而下地灌输组织战略,而是自下而上地提出战略()
科层组织的()特征使得对科层组织及其成员的控制颇难得到保证。
企业联盟有若干种组织运行模式,垂直供应链型企业宜采用的组织模式是( )。
企业联盟有若干种组织运行模式,垂直供应链型企业宜采用的组织模式是()。
科层组织的基础是()
传统媒体和新兴媒体不是取代关系,而是迭代关系;不是谁主谁次,而是此长彼长;不是谁强谁弱,而是优势互补。( )
企业联盟有若干种组织运行模式,垂直供应链型企业宜采用的组织运行模式是( )。
企业联盟有若干种组织运行模式,垂直供应链型企业宜采用的组织模式是( )。
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