用人单位保护劳动者健康的主要保障措施有哪几个方面

劳动者离开用人单位索取本人职业健康监护档案时，用人单位不应 劳动者发现（），有权要求用人单位采取相应的劳动保护措施。 由于劳动者在与用人单位的关系中处于弱势地位，劳动法为防止用人单位侵犯劳动者合法权益，通过立法形式对劳动者予以特别保护，使劳动者权利高于用人单位（） 劳动者离开用人单位时，（）本人的健康档案。 劳动者离开用人单位时（）本人的健康档案 防尘防毒工作对用人单位保护工作场所劳动者职业健康至关重要，就防毒工作而言，用人单位应优先采取的措施是（）。 防尘防毒工作对用人单位保护工作场所劳动者职业健康至关重要。就防毒工作而言，用人单位应优先采取的措施是(　　)。 防尘防毒工作对用人单位保护工作场所劳动者职业健康至为重要，就防毒工作而言，用人单位应优先采取的措施是() 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的（），并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 如发现用人单位存在危及劳动者生命健康的情形，（）有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场，用人单位应当立即做出处理。 用人单位向劳动者支付（），这是用人单位的主要义务。 社会保障的主体是劳动者和用人单位 用人单位对劳动者应当实行随机健康检查制度，建立健全劳动者健康档案。 用人单位对劳动者应当实行随机健康检查制度，建立健全劳动者健康档案（） 用人单位向劳动者支付劳动报酬，这是用人单位的主要义务。（） 用人单位向劳动者支付劳动报酬，这是用人单位的主要义务。（） 用人单位向劳动者支付劳动报酬，这是用人单位的主要义务（） 为了保护劳动者的权益，劳动者有下列情形的，用人单位不得和劳动者解除劳动合同的是（　　）。 劳动者（），用人单位可以单方面解除劳动合同 劳动防护用品是由用人单位提供的，保障劳动者安全与健康的辅助性、预防性措施，要求（）