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某社招员工于2020年12月1日入职,在入司前已连续工作2年,则该员工今年在司可休年休天数为天()
单选题
某社招员工于2020年12月1日入职,在入司前已连续工作2年,则该员工今年在司可休年休天数为天()
A. 0
B. 1
C. 2
D. 3
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单选题
某社招员工于2020年12月1日入职,在入司前已连续工作2年,则该员工今年在司可休年休天数为天()
A.0 B.1 C.2 D.3
答案
单选题
新入职员工于入职()内务必建立对应训练档案,开始训练
A.三天 B.一周 C.半个月 D.一个月
答案
单选题
2020年6月1日入职,截止2019年12月31日工龄6年,其当年可享受年休天数为3天()
A.正确 B.错误
答案
单选题
某员工2015年7月1日入职公司,截止至今日(2017年11月28日)可享受多少天年假()
A.2天 B.3天 C.4天 D.5天
答案
多选题
新员工于20号前入职,其第一个月会扣掉()这几项费用
A.五险一金扣费 B.商业险 C.员工互助金 D.照片回执单费用
答案
单选题
A员工2020年9月15号入职,试用期2个月,请问A员工转正日期是2020年()月
A.9 B.10 C.11
答案
单选题
入职12年的员工,2020年已休病假2个半月,本年度可享受的年休假天数为()
A.0天 B.5天 C.10天 D.15天
答案
单选题
员工张三工龄8年,2018年7月1日入职盒马门店工作,请问员工当年可享受()天年假()
A.2天 B.2.5天 C.3天 D.5天
答案
单选题
2018年7月2日新入职职工,在2020年9月28日休年假,可休假()
A.5天 B.10天 C.15天 D.0天
答案
单选题
2017年9月份入职的区董,如果在2017年12月31日前片区铺位没有达到()家,则从2018年1月1日降职为店长
A.2 B.3 C.4
答案
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