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从分销特别是营销渠道管理的角度讲,渠道管理者应该在头脑中建立起培养整合效应的战略观念。
判断题
从分销特别是营销渠道管理的角度讲,渠道管理者应该在头脑中建立起培养整合效应的战略观念。
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判断题
从分销特别是营销渠道管理的角度讲,渠道管理者应该在头脑中建立起培养整合效应的战略观念。
答案
单选题
营销管理者在选择分销渠道时不需要考虑()
A.建立渠道目标 B.分析顾客需求 C.评估主要渠道方案 D.建立主要渠道方案
答案
主观题
分销渠道和市场营销渠道的区别是什么?
答案
判断题
市场营销渠道与分销渠道的区别是,分销渠道不包括供应商和辅助商()
答案
单选题
如果一个渠道成员没有达到绩效标准,那么渠道管理者应该()
A.立刻解除渠道成员 B.重新评估现有的评估过程和标准 C.尽最大努力去学习掌握渠道成员的需求与问题 D.把渠道成员置入试用期 E.要求渠道成员立刻做出能够提升绩效的改变
答案
单选题
分销渠道与营销渠道最重要的区别是它不包括( )。
A.生产者 B.商人中间商 C.资源供应商 D.消费者
答案
单选题
如果一个渠道成员无法达到最低绩效标准,那么渠道管理者应该()
A.终结渠道成员 B.分析渠道成员的需求和问题 C.将渠道成员置入试用状态,并有一个提升绩效的明确的最后期限 D.减少对渠道成员的可提供折扣 E.增加对渠道成员的可提供折扣和其他刺激活动
答案
单选题
( )主要适合管理人员,特别是高层管理者的晋升考评。
A.评价中心法 B.综合选拔法 C.配对比较法 D.升等考试法
答案
单选题
()主要适合管理人员,特别是高层管理者的晋升考核。
A.评价中心法 B.综合选拔法 C.配对比较法 D.升等考试法
答案
单选题
从供应链管理的角度,制造商未必是营销渠道的主宰者。()
A.错误 B.正确
答案
热门试题
从渠道宽度的角度,劳力式手表更适合哪种分销渠道?()
相对于传统的营销渠道,网络营销渠道也可分为直接分销渠道和间接分销渠道。
在分销渠道管理目标中,反映企业营销能力的目标是()
在分销渠道管理目标中,反映企业营销能力的目标是()。
在渠道成员之间分配渠道任务时,渠道管理者必须考虑的因素有()。
在营销组合时,渠道管理者应当试图采用四个战略因素的():
对于已经出现的新型中间商,渠道管理者应该考虑的是()
在分销渠道管理中,渠道中的影响者能对受影响者施加惩罚的能力是()。
选拔晋升候选人的方法中,( )比较适合管理人员,特别是高层管理者。
按照企业分销渠道的类型可以讲渠道策略划分为( )。
简述市场营销渠道和分销渠道的区别
分销渠道管理目标中()是反映企业营销能力的一项指标。
分销渠道的管理目标包括()。
分销渠道管理的任务有()
营销渠道是指为实现分销目标而受管理控制的外部关联组织。()
与分销渠道相比较,市场营销渠道中含有()。
进行分销渠道管理至少有
分销渠道的管理目标不包括( )。
分销渠道管理目标中,()不仅是企业分销渠道管理目标,也是企业经营活动的最重要指标。
分销渠道管理的主要任务包括()。
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