坚持目标引领，构建以“用工总量规划目标--年度用工计划”为主线，层次清晰、路径明确的用工总量目标管理体系（）

直属单位按照集团公司人力资源部（党组组织部）、事业部要求，结合，以实现目标定员为方向，结合单位实际用工情况制定本单位规划期末控制目标和年度分解计划（） 《中石化用工总量管理办法》中人力资源部（党组组织部）的主要职责是制定中国石化用工总量管理制度和配套办法，构建用工总量管理体系，明确严格控制用工总量的措施（） 辽河石油勘探局是国有法人企业，具有用工自主权，因此用工总量可以不受集团公司用工总量计划的限制。 确定年度绩效考核目标时与规划目标衔接的主责部门为（） 按照集团公司《年度用工计划管理办法》有关规定，年度用工计划考核所涉及的主要指标包括（） 是构建工作计划结构的有用工具（） 是构建工作计划结构的有用工具 按照集团公司《年度用工计划管理办法》有关规定，直属单位年度合同制员工减少预测应综合考虑减员情况、其他涉及用工总量的改革安排和进行编制（） 劳务派遣用工数量不得超过用工总量的（） 市政公用工程施工项目目标成本计划编制的依据不包括（ ）。 按照集团公司《年度用工计划管理办法》有关规定，以下关于集团公司年度用工计划编制原则正确的是（） 用工单位使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的相应比例。用工总量是指用工单位订立劳动合同的人数。 "坚持以目标为导向，目标应具体"体现了计划工作原则的 “坚持以目标为导向，目标应具体”体现了计划工作什么原则？（） “坚持以目标为导向，目标应具体”体现了计划工作原则的 “坚持以目标为导向，目标应具体”体现了计划工作原则的 营销目标引领客户是指围绕‘方阵比拼’，形成市场管理干部引领增幅客户,引领增额客户和引领规模客户的百人标杆客户（） 鉴于径流污染控制目标、雨水资源化利用目标大多可通过径流总量控制实现，各地低影响开发雨水系统构建可选择径流总量控制作为首要的规划控制目标。 计划工作必须始终坚持以目标为导向 "坚持以目标为导向，目标应具体"体现了计划工作的原则是