岗位是指职工经常在相同的工作场所从事相同的职业活动，其()。

职业责任、职业义务同职业道德义务是完全相同的。 雇主支付给女性员工的工资要低于从事同种职业、具有相同工作经验以及在相同条件下工作的男性员工的工资，这属于（ ）。 雇主支付给女性员工的工资要低于从事同种职业、具有相同工作经验以及在相同条件下工作的男性员工的工资，这属于（）。 不同职业的从业人员遵守相同的职业道德。 在进行薪酬设计时，强调同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相匹配，这体现了薪酬制度设计的()原则。 基准评价(benchmarking)是在从事相同过程或活动的企业中选出绩效最优的作为绩效标准。() 企业在进行薪酬制度设计时应当遵循公平原则，同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相匹配，这体现了（ ）。 在进行薪酬制度设计时，强调同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相匹配，这体现了薪酬制度设计的()原则。 在进行薪酬制度设计时，强调同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相匹配，这体现了薪酬制度设计的（ ）原则。 在进行薪酬制度设计时，强调同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相匹配，这体现了薪酬制度设计的（）原则。 不同职业的职业道德有相同部分，也有不同部分，其原因在于（）。 同工酶指功能相同、结构相同的一类酶。 同一工作场所,不同职业病危害因素,须分别设监测点,同一岗位,可合并设点（） 岗位的设定既同职业有关，又同工种相联系，不存在没有职业范畴的岗位，也不存在没有特定工种类别的岗位。 岗位的设定既同职业有关，又同工种相联系，不存在没有职业范畴的岗位，也不存在没有特定工种类别的岗位。 岗位的设定既同职业有关，又同工种相联系，不存在没有职业范畴的岗位，也不存在没有特定工种类别的岗位（） 职业、岗位和工种其意义是相同的。 职业活动是人们在各自工作岗位上所从事的各种活动（） 判断同一工作场所,不同职业病危害因素,须分别设监测点,同一岗位,可合并设点（） 由于雇员所从事（）的危险程度不同，对不同工作类别或不同工作的保费计算也就很不相同。