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除()假期外,所有假期时间连续计算,即含法定休假日和双休日
多选题
除()假期外,所有假期时间连续计算,即含法定休假日和双休日
A. 事假、婚假
B. 病假、年休假
C. 婚假、病假
D. 事假、年休假
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多选题
除()假期外,所有假期时间连续计算,即含法定休假日和双休日
A.事假、婚假 B.病假、年休假 C.婚假、病假 D.事假、年休假
答案
判断题
除带薪休假外,其他假期均包括公休假日和法定假日()
答案
单选题
双休日及国家法定节假日计入()的假期
A.事假 B.丧假 C.年休假 D.病假
答案
单选题
双休日及国家法定节假日不计入()的假期
A.年休假 B.探亲假 C.计划生育假 D.婚假
答案
单选题
国家法定休假日、休息日计入年休假假期()
A.正确 B.错误
答案
单选题
国家法定休假日、休息日计入年休假的假期()
A.正确 B.错误
答案
判断题
国家法定休假日.休息日计入年休假的假期。()
答案
判断题
国家法定休假日不计入年休假的假期,但是休息日计入年休假的假期()
答案
单选题
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。( )
A.对 B.错
答案
单选题
日勤制职工年休假按工作日计算,如休假期间遇有法定休假日、休息日的休假()
A.不可顺延 B.取消 C.不再 D.顺延
答案
热门试题
下列选项中,哪一个假期包含双休日及法定节假日()
连续婚假包含双休日和国家法定节假日()
符合计划生育规定的女性员工产假为__天(含双休日,不包括法定休假日),剖宫产、难产者、多胞胎生育者,另加__天()
劳动者在法定休假日和婚丧假期间,用人单位应当依法支付工资。
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,( )
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,()
员工的各类假期除了以下哪种假期,其余都不能间断使用,中途遇法定节日、公休假日均不顺延()
晚育妇女配偶可享受晚育护理假天(包括双休日,但遇到法定节假日顺延),并在女方产假期间使用()
不允许同时休两种(含)以上休假时间在5天(含)以上的假期,包括法定节假日以及公司规定的假期()
《税收征管法》及实施细则所规定期限的最后一日是法定休假日的,以休假日期满的当天为期限的最后一日;在期限内有连续3日以上法定休假日的,按休假日天数顺延。
《税收征管法》及其实施细则所规定期限的最后一日是法定休假日的,以休假日期满的次日为期限的最后一日;在期限内有连续3日以上法定休假日的,按休假日天数顺延()
员工请休假如遇法定节假日、公休日的,假期顺延()
税收征管法及细则所规定期限内有连续()日以上法定休假日的,按休假日天数顺延。
国家法定节假日、公休假计入年休假假期()
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法工资()
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当支付工资()
员工符合法定年龄结婚的,可享受婚假()天,婚假自结婚注册之日起一年内有效,可()休假,假期内遇公休假日的,()加假期天数
丧假期间遇有法定节假日、公休日,假期()
支付结算办法对各项期限计算的规定:期限最后一日是法定休假日的,以休假日为最后一日()
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资()
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