员工在集团公司内部调动（含正式借调、借聘人员），因公护照应在调动后（））工作日内转交调入单位保管。

员工遗失因公护照，应立即报告所属单位，所属单位应在（）工作日内报请集团公司国际部（外事局）办理护照注销手续。在国外遗失护照，持照人还必须立即向所在国我驻外使领馆（处）报告。 我国因公护照颁发的对象是出国从事(    )的人员。 以下哪些情况可以使用因公护照（）。 因公护照须以（）为单位由组团单位统一申请，各单位和护照申请人应按照集团公司国际部（外事局）发布的要求提供各项申请材料，并保证护照申请材料真实、准确、完整。 我国因公护照有效期分为哪几种（）。 申办因公护照需要申请人提交照片几张（） 风机（）、叶片（）、机舱（），属于集团公司内部统计事故。 集团公司内部关联交易的基本动机是：（ ） 风机（）、叶片（）、机舱（），属于集团公司内部统计事故 集团公司SAP-HR系统中的人员编号是集团内唯一的特征，它对员工来说是唯一的，其中借聘人员、外派海外人员有可能有多个人员编号（） 持哪种因公护照类型必须办理签证进入美国（） 因公护照（通行证）是因公出国（境）的重要身份证件，出国（境）人员须妥善保管（） 集团公司内部各类会议、考察调研可以提供酒水（） 出国（境）时不可同时持用因公护照和因公赴港澳通行证（） 集团公司内部地面劳务输出（人员未迁调的），发生工伤事故的，实行（） 新申领因公护照的申请人需要前来提取生物信息（） 集团公司内部市场化推进应坚持的原则是（）。 集团公司内部市场化推进应坚持的原则是（） （）实现集团公司内部割接及省公司割接的流程管理。 集团公司组织（人事）部负责保管集团公司所属人员因公出国（境）证件及处级人员因私出国（境）证件。