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根据职工的技术熟练程度和劳动繁重程度确定工资等级,按日或按月发放的工资是 ( )
单选题
根据职工的技术熟练程度和劳动繁重程度确定工资等级,按日或按月发放的工资是 ( )
A. 绩效工资
B. 计件工资
C. 计时工资
D. 岗位工资
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单选题
根据职工的技术熟练程度和劳动繁重程度确定工资等级,按日或按月发放的工资是 ( )
A.绩效工资 B.计件工资 C.计时工资 D.岗位工资
答案
判断题
劳动质量是指劳动的复杂程度,熟练程度,繁重程度和强度()
答案
判断题
劳动技术、复杂程度、繁重程度和责任大小是划分工资等级的依据()
答案
判断题
劳动技术、复杂程度、繁重程度和责任大小是划分工资等级的重要依据。()
答案
主观题
(名词解析)劳动熟练程度
答案
单选题
()是将劳动技术和复杂程度等因素划分为不同等级,并规定相应的工资标准,而后再对员工的技术水平、熟练程度进行评定,以确定其工资水平的一种工资制度。
A.技术等级工资制 B.职务工资制 C.职等工资制 D.结构工资制
答案
单选题
( )是根据某项工作的技术复杂程度及劳动繁重程度而划分的等级。
A.技术等级 B.工作等级 C.劳动定额 D.计件单价
答案
单选题
( )是根据某项工作的技术复杂程度及劳动繁重程度而划分的等级。
A.技术等级 B.工作等级 C.劳动定额 D.计件单价 E.计件单价
答案
单选题
根据劳动的复杂程度、繁重与精确程度和责任大小来划分等级,根据等级规定工资标准。这是种什么工资制度()。
A.技术等级工资制 B.职务等级工资制 C.结构工资制 D.多元化工资制度
答案
单选题
根据劳动的复杂程度、繁重与精确程度和责任大小来划分等级,根据等级规定工资标准,这是种工资制度是( )。
A.技术等级工资制 B.职务等级工资制 C.结构工资制 D.多元化工资制
答案
热门试题
根据劳动的复杂程度、繁重与精确程度和责任大小来划分等级,根据等级规定工资标准。这是种什么工资制度()。
劳动技术、复杂程度、繁重程压度和责任大小是划分工资等级的重要依据
(2016年11月)( )是根据某项工作的技术复杂程度及劳动繁重程度而划分的等级。
劳动者素质是指。①文化程度②技术熟练程度③职业道德素质④专业技能素质()
()适用于技术复杂程度高、工人劳动熟练程度差别大、分工粗和工作物不稳定的工作和岗位。
对劳动力技术水平和熟练程度要求较高,可以提供新的技术、材料、能源和工艺的技术是()。
事故应急演练可以提高应急人员的熟练程度和技术水平。
事故应急演练可以提高应急人员的熟练程度和技术水平()
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根据医药代表的熟练程度,可以将其分为()的医药代表。
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学习的熟练程度达到__________时,记忆效果最好。
员工熟练程度表最多更新一次?()
下列企业基本薪酬制度中,适用于技术复杂程度高、工人劳动熟练程度差别大、分工粗和工作物不稳定的工作和岗位的是()。
研究表明,学习的熟练程度达到()%,记忆效果最好。
学习的熟练程度达到()时,记忆的效果最好。
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