（）是将受测者进入一种模拟的工作情境中，通过测量受测者的行为表现来评价其特征。
A. 行为事件访谈法
B. 专家小组法
C. 评价中心法
D. 投票选择法
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（）是将受测者进入一种模拟的工作情境中，通过测量受测者的行为表现来评价其特征。
A.行为事件访谈法 B.专家小组法 C.评价中心法 D.投票选择法
答案
（ ）是一种主要用来测评被测者人际关系处理能力的情境模拟测试法。
A.综合评价法 B.角色扮演法 C.模拟演艺法 D.考察评估法
答案
角色扮演法是一种主要用来测评被测者（ ）处理能力的情境模拟测试法。
A.人际关系 B.工作事务 C.紧急情况 D.管理工作
答案
在心理测验实施中，主测者和受测者之间建立了一种友好的、合作的、能促 使受测者最大限度地做好测验的关系，叫（ ）关系。
A.协调 B.朋友 C.帮助者与被帮助者 D.教育者与被教育者
答案
情境测验不是指在控制情境下观察受测者行为的评估方法。()
A.正确 B.错误
答案
情境测验就是指在控制情境下观察受测者行为的评估方法。()
A.正确 B.错误
答案
标准参照考试是指依据经严格界定的领域内容标准对受测者行为水平的一种测量方式
答案
（ ）是一种主要用来测评被测者人际关系处理能力的情景模拟测试法。
A.无领导小组讨论 B.案例分析法 C.决策模拟竞赛法 D.角色扮演法
答案
在WISC-CR中，拼图分测验主要测量受测者的（）。
A.视觉组织能力 B.视觉动作的协调能力 C.知觉部分与整体关系的能力 D.学习能力
答案
受测者哪些方面可以引起测量误差()。
A.测验的经验 B.练习效应 C.应试动机 D.测验焦虑
答案
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在心理测验实施中，主测者和受测者之间建立了一种友好的、合作的、能促使被试最大限度地做好测验的关系，称为（ ）关系。
受测者在诊室外的其他环境所测量的血压是指（）
（）是指受测者在诊室外的其他环境所测量的血压。
在施测中国比奈测验时，主测者与受测者的位置关系应是（ ）。
在施测中国比内测验时，主测者与受测者的位置关系应是（）
测爆仪是一种测量（）的仪器。
在施测中国比奈测验时，主测者与受测者的位置关系应是（ ）。单选
在施测中国比内测验时，主测者与受测者的位置关系应是( )。单选
施测MMPI测验时，如受测者遇到不能回答的问题时，主测者可告之（ ）。
在施测MMPI测验时，如受测者报告有些想法现在没有了，主测者应当告诉()。
施测应对方式问卷CSQ，可以了解受测者（）。
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在施测中国比内测验时，主测者与受测者的位置关系应是()。(2009-11)
遗传特征、测验前的学习与经验、测验情境等会影响受测者的测验分数。()
在CRT的实施过程中，如果受测者的人数超过30人时，除主测者外，应增加 主测助理（ ）。
测光表是一种用来测量光线______程度的仪器。
测光表是一种用来测量光的的仪器
在施测MMPI测验时，如受测者报告有些想法现在没有了，主测者应当告之 他（）。
在施测MMPI测验时，如受测者报告有些想法现在没有了，主测者应当告诉他( )。单选
施测应对方式问卷(CSQ),可以了解受测者()。单选
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