在管理方格图中投入最少量的努力使必要的工作完成和维持适合的组织成员关系的领导风格称为（ ）。

管理方格图中9.9型管理的特点包括()。 管理方格图中的5.5型管理方式也叫做中间道路型管理。这种类型的管理者即要完成必要的任务，又要保持必要的士气。() 管理方格图中的贫乏型领导是 管理方格图中，典型的领导方式有()。 根据管理方格理论，领导者用最少的努力完成任务和维持人际关系，对人员、对生产都不关心的管理方式是（　）。 根据领导方式的管理方格理论，位于管理方格图中（9—9）位置的典型领导方式属于（） 管理方格图中的9.1型管理又称(    ) 管理方格图中对人关心的含义包括（ ）。 管理方格图中，最有效的领导方式有（ ）。 根据领导方式的管理方格理论，位于管理方格图中(9-9)位置的典型领导方式属于()。 根据领导方式的管理方格理论,位于管理方格图中（9-9）位置的典型领导方式属于（） 管理方格图中，"9.1"方格表示对人和工作都很少关心， "1.1"方格表示重点放在工作上，而对人很少关心（） 在管理方格图中，一团和气风格式管理的方格是处于（） 管理方格图中,1.1型是指    (  ) 管理方格图中，9.9型对应的是____领导方式。（???） 管理方格图中，9.1型对应的是（）领导方式 管理方格图中，5.5型对应的领导方式是（） 管理方格图中对人的关心的含义包括（）。 团队型领导管理方格图中的坐标是（） 小高的领导风格属于管理方格图中的（）