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猎头公司的工作模式和职业介绍公司的工作模式一致。()
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猎头公司的工作模式和职业介绍公司的工作模式一致。()
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单选题
猎头公司的工作模式和职业介绍公司的工作模式一致()
A.正确 B.错误
答案
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猎头公司的工作模式和职业介绍公司的工作模式一致。()
答案
单选题
与一般职业介绍机构相比,猎头公司的主要特点是( )。
A.关注主动应征者,而不自己去搜索候选人 B.对那些不急于更换工作的应征者没有兴趣 C.收费标准比较高 D.定位于劳动力市场需求过剩的岗位人员招募
答案
单选题
与一般职业介绍机构相比,猎头公司的主要特点是( )。
A.关注主动应征者,而不自己去搜索候选人 B.对那些不急于更换工作的应征者没有兴趣 C.收费标准比较高 D.定位于劳动力需求过剩的岗位人员招募
答案
单选题
猎头公司工作程序的首要步骤是()。
A.搜寻目标候选人 B.跟踪与替换 C.对目标候选人进行评估 D.分析客户需要
答案
单选题
毕业生通过职业介绍所找工作,该过程蕴含了模式()
A.外观(Facade) B.命令(Command) C.代理(Prroxy) D.桥接(Bridge)
答案
单选题
猎头公司的出现,使得人才流动更加活跃。委托猎头公司招聘的优点有()。
A.能找到满意人才 B.介绍速度快 C.不如企业自己招聘质量好 D.费用低
答案
主观题
猎头公司的原则是()
答案
单选题
猎头公司是我们招聘高级管理人员的渠道之一,猎头公司的英文名称叫做( )。
A.talent hunter B.hunting company C.head hunter D.management hunter
答案
单选题
猎头公司主要为企业招聘()。
A.基层管理人员 B.中层管理人员 C.高层管理人员 D.一般技术人员
答案
热门试题
猎头公司的特点是( )。
猎头公司主要为企业招聘( )。
猎头公司主要为企业招聘( )。
猎头公司主要为企业招聘( )。
即沃咨询是一家猎头公司()
即沃咨询是一家猎头公司。()
通过猎头公司招募的人员是:
委托猎头公司招聘的缺点有()。
猎头公司一般适用于()的获得。
猎头公司的服务费用一般为()。
我国猎头公司市场目前已经非常完善()
通过猎头公司的招聘属于外部招聘。()
委托猎头公司招聘方式的缺点是( )。
关于猎头公司,下列说法正确的是()。
猎头公司喜欢主动找上门的人员()
下列关于猎头公司的陈述,正确的是()。
下列关于猎头公司的描述错误的是()
实行扩张投资战略的公司会比实行其他战略的公司更看重诸如新职业介绍和寻找工作技能方面的培训开发()
美国大的猎头公司储备人才考虑的因素包括()
人员招募所有猎头公司普遍存在的缺点是( )
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