徐女士的工资应按( )标准执行? 材料
某建筑公司的一位老会计因故离职,该建筑公司聘请徐女士于 2013 年 8 月 15 日接替了原会计的工作,并自该日起,徐女士开始接手财务工作。8 月 30 日,徐女士与该建筑公司签订了劳动合同。由于徐女士的会计职称级别与原会计相同,双方在商签劳动合同时对工资数额发生分歧,便在劳动合同中约定徐女士工资暂定每月 3000 元,待年底视公司效益情况,再酌情给予一定的奖励。2013 年底,徐女士要求公司按照约定向其发放奖金,但公司说效益不好,不能发放徐女士的奖金。后徐女士提出,劳动合同中对其工资的约定不明确,应当按照同样的工资岗位的员工工资补齐其差额部分,并应补发其劳动合同签订前自 8 月 15 日至 8 月 29 日的工资。
单选题

徐女士的工资应按( )标准执行?

A. 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行
B. 没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。享受原会计或者该公司同岗位人员的工资报酬待遇
C. 依据合同
D. 根据公司制度而定

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换一换
单选题
徐女士的工资应按( )标准执行?
A.用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行 B.没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。享受原会计或者该公司同岗位人员的工资报酬待遇 C.依据合同 D.根据公司制度而定
答案
单选题
某建筑公司的一位老会计因故离职,该建筑公司聘请徐女士于2013年8月15日接替了元会计的工作,并自该日起,徐女士开始接手财务工作。8月30日,徐女士与该建筑公司签订了劳动合同。由于徐女士的会计职称级别与原会计相同,双方在商签劳动合同时对工资数额发生分歧,便在劳动合同中约定徐女士工资暂定每月3000元,待年底视公司效益情况,再酌情给予一定的奖励。2013年底,徐女士要求公司按照约定向其发放奖金,但公司说效益不好,不能发放徐女士的奖金。后徐女士提出,劳动合同中对其工资的约定不明确,应当按照同样的工资岗位的员工工资补齐其差额部分,并应补发其劳动合同签订前自8月15日至8月29日的工资。请根据背景材料回答下列问题:徐女士的要求是否合法()
A.不合法 B.合法 C.部分合法 D.由公司制度定
答案
判断题
徐女士的要求是合法的。
答案
单选题
试用期岗位工资标准按照所从事岗位工资标准执行()
A.低一级 B.低两级 C.低三级 D.平级
答案
单选题
见习期岗位工资标准按照所从事岗位工资标准执行()
A.低一级 B.低两级 C.低三级 D.平级
答案
单选题
病假工资应按不低于最低工资标准的多少支付()
A.60% B.50% C.70% D.80%
答案
单选题
病假工资应按不低于最低工资标准的多少支付?()
A.80% B.70% C.60% D.50%
答案
多选题
执行直接工资成本标准,主要是控制( )
A.人员数量 B.工时消耗 C.出勤率 D.生产率 E.工资水平
答案
单选题
共用题干徐女士申请了某银行的信用卡,按发卡行规定,每月2日为账单日,25日为还款日。本月2日,徐女士刷卡购买了一件价值7000元的商品。若该银行为徐女士所提供的信用额度为6000元。该银行为徐女士在本月2日提供的免费优惠为()天。
A.20 B.22 C.30 D.55
答案
单选题
徐女士申请了某银行的信用卡,按发卡行规定,每月2日为账单日,25日为还款日。本月2日,徐女士刷卡购买了一件价值7000元的商品。若该银行为徐女士所提供的信用额度为6000元。徐女士使用信用卡预借现金所享受的免息优惠为()天。
A.0 B.5 C.27 D.49
答案
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执行临时工资标准的人员有() 受行政撤职处分,岗位工资按新任岗位工资标准执行,技能工资降低档() 共用题干 徐女士与王先生在2000年结为夫妻,2008年由于徐女士父母双双逝世,按照有关规定徐女士对12岁的弟弟徐某有抚养义务。2010年4月徐女士为王先生投保了一份保额10万元的十年期定期寿险,受益人为自己,同时准备为弟弟徐某投保意外伤害保险。2011年5月,王先生因郁郁不得志跳楼自杀。根据已知材料回答下列问题: 徐女士申请了某银行的信用卡,按发卡行规定,每月2日为账单日,25日为还款日。本月2日,徐女士刷卡购买了一件价值7000元的商品。若该银行为徐女士所提供的信用额度为6000元。根据案例回答8~11题。 徐女士使用信用卡预借现金所享受的免息优惠为( )天。 徐女士申请了某银行的信用卡,按发卡行规定,每月2日为账单日,25日为还款日。本月2日,徐女士刷卡购买了一件价值7000元的商品。若该银行为徐女士所提供的信用额度为6000元。根据案例回答8~11题。该银行为徐女士在本月2日提供的免息优惠为()天 徐女士自从生下宝宝后,就辞去工作,成为一名全职妈妈,上班族老公独自承担起养家重任,夫妻二人计划再生个“二宝”。徐女士说,一想到将来的育儿、养老压力,真不敢随便消费了。徐女士的消费顾虑,体现了() 物料和产品标准有特定取样要求的,应按标准要求执行。对()应按具体情况制定取样操作 实行计件工资的用人单位()执行最低工资标准。 共用题干徐女士申请了某银行的信用卡,按发卡行规定,每月2日为账单日,25日为还款日。本月2日,徐女士刷卡购买了一件价值7000元的商品。若该银行为徐女士所提供的信用额度为6000元。若银行为徐女士提供的浮动信用额度为信用额度的10%,则该银行收取的超限费用为()元。 触犯“红线”人员调离原岗位的,工资待遇应按照“”相关文件规定执行() 产品抽样应按有关标准的规定执行,确保样品具有()。 因违规行为受到记大过处分的,应按上年绩效工资标准扣发()个考核性工资。 因违规行为受到警告处分的,应按上年绩效工资标准扣发考核性工资。(监察部)() 自离岗次月起,月工资标准(应发工资)按照地面职工元/月执行() 病假期工资原则上按照当地最低工资标准的70%执行() 员工旷工1-2天,执行最低工资标准;旷工-5天(含5天)执行最低工资() 物料和产品标准有特定取样要求的,应按()要求执行 接收的货品应按该种品项的验收标准执行() 当有国家、地方排放标准时,一般应按国家标准执行() 停职安全教育期间,经管层干部执行工资标准()
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