单选题

我行舆情管理实行问责制。对于在重大负面舆情应对过程中迟报、漏报、瞒报,推卸责任、消极怠慢,以及应对不当等,造成舆情升级或引发严重后果的,追究责任人工作失职责任,处罚()

A. 上追三级
B. 上追两级
C. 上追一级

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单选题
我行舆情管理实行问责制。对于在重大负面舆情应对过程中迟报、漏报、瞒报,推卸责任、消极怠慢,以及应对不当等,造成舆情升级或引发严重后果的,追究责任人工作失职责任,处罚()
A.上追三级 B.上追两级 C.上追一级
答案
多选题
根据舆情对我行声誉的影响方向和程序,以下哪几种舆情为负面舆情()
A.一般舆情 B.关注舆情 C.有害舆情 D.危害舆情
答案
多选题
出现重大和负面舆情信息后,舆情报告给( )。
A.公司党政主要领导 B.公司新闻发言人 C.总经理办公室主任 D.党委宣传部长
答案
多选题
遇有重大突发舆情,分行成立舆情应对工作组,主要职责包括()
A.会商重大负面舆情的应对及处置 B.起草重大负面舆情的对外口径及使用方式 C.按照行领导要求做好相关应对处置工作 D.其他重大舆情应对处置工作
答案
多选题
事故调查过程中涉负面舆情等案(事)件的,应当及时交由()
A.纪检监察 B.保密安全 C.组织教育 D.以上全部
答案
判断题
舆情涉及多个单位时,由与舆情事件关联度最高的单位牵头处置。重大突发舆情或责任难以划分的舆情事件,由舆情应对工作组会商解决()
答案
单选题
按照舆情热度、影响范围、转评量及媒体负面报道情况等因素,将网络舆情信息分为四个级别,其中特别重大舆情为()
A.Ⅰ级 B.Ⅱ级 C.Ⅲ级 D.Ⅳ级
答案
单选题
加强城市管理执法舆情监测、研判、预警和),提高舆情应对能力()
A.应急处置 B.快速处置 C.及时处置
答案
单选题
舆情事件应对能力评估中,舆情应对能力最好的是()级别的医院。
A.三甲 B.二级 C.一级 D.以上都是
答案
单选题
银行业机构应完善负面舆情应对机制,树立和巩固形象()
A.负责任的银行 B.履行良好社会责任的银行 C.诚信为本 D.维护金融消费者合法相权益的银行 E. F.
答案
热门试题
银行业金融机构重大负面舆情的判断标准是() 公司各级舆情管理部门分层级对监测到的舆情信息开展研判分析,对于可能引发的四级及以上的重大舆情,要将研判结果及时反馈给上级舆情管理部门() 各分、支行是本单位、本地区舆情管理的主要责任单位。对涉及本单位的舆情事件进行调查、处置,拟定应对口径,对负面舆情所涉及的相关方,承担解释和安抚责任() 对舆情应对过程中,推脱责任,行动迟缓,迟报、谎报、瞒报、漏报信息或乱开口子,影响事件处置,给企业公共形象造成负面影响的,必须严肃问责,严肃追究相关人员责任。 对舆情应对过程中,推脱责任,行动迟缓,迟报、谎报、瞒报、漏报信息或乱开口子,影响事件处置,给企业公共形象造成负面影响的,必须严肃问责,严肃追究相关人员责任() 下列哪类舆情属于重大网络舆情() 舆情处置流程是:事件发生→形成舆情→收集研判→决策参考→统一应对→过程跟踪→结果反馈。 舆情处置流程是:事件发生→形成舆情→收集研判→决策参考→统一应对→过程跟踪→结果反馈() 应对网络舆情,要() 发生负面舆情或获悉可能引发负面舆情的线索后,涉事单位要在__之前,第一时间报告() 员工涉及重大违规违纪事项引发负面舆情的,应加强对各类媒体新闻报道的跟踪与应对,由做好舆情反映,报请总行办公室统一宣传口径并对外发布信息() 按照舆情热度、影响范围、转评量及媒体负面报道情况等因素,将网络舆情信息分为四个级别,其中较大舆情为() 办公室负责与个人客户信息保密相关的舆情监测及报告,并根据舆情具体情况,牵头协调负面舆情处置,组织正面宣传、引导() 公司舆情工作管理实施细则中规定,按照原则开展舆情处置() 重大负面舆情,造成不良后果的。责任人奖励金额全免。责任部门管理干部奖励金额() 按照舆情热度、影响范围、转评量及媒体负面报道情况等因素,将网络舆情信息分为四个级别,其中一般舆情为() 舆情监测与应对的基本策略:() 舆情应对的基本原则() 建立()机制,及时搜集、研判、处置可能产生重大负面影响的舆情,做好舆论引导管控工作() 重大负面舆情是指被舆论广泛关注的,可能引起单家机构或全行业的事件()
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