医院弹性排班模式包括（）
A. 推行午间连班制：保证集中治疗时段人力配置充足
B. 倡导双人夜班制：确保薄弱时段护理安全
C. 实施12小时连班制：减少交接频次，确保工作连续性
D. 尝试月排班制：充分尊重护士意愿排班，设科室护士排班意愿（需求）登记本，体现人性化管理
E. 试行护理工时制：即每周上班时间按小时计算，值班制与听班制相结合，既能合理利用人力，又可保证护士休息
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医院弹性排班模式包括（）
A.推行午间连班制：保证集中治疗时段人力配置充足 B.倡导双人夜班制：确保薄弱时段护理安全 C.实施12小时连班制：减少交接频次，确保工作连续性 D.尝试月排班制：充分尊重护士意愿排班，设科室护士排班意愿（需求）登记本，体现人性化管理 E.试行护理工时制：即每周上班时间按小时计算，值班制与听班制相结合，既能合理利用人力，又可保证护士休息
答案
网点弹性排班应遵循的原则（）.
A.符合网点基本岗位配置需要。 B.符合客户流量规律。 C.以客户为中心，尽量缓解客户高峰期排队。 D.以人为本，尽量保证员工更多的调整休息。
答案
网点弹性排班类型主要有（）.
A.周末繁忙型 B.代发社保型 C.午间繁忙型 D.正常规律型 E.交叉混合型 F.单一业务型
答案
我院排班模式是（）
A.连续性排班 B.功能制排班 C.周排班 D.以上都不是
答案
护理工作中“弹性排班”遵循（ ）。
A.效益原理 B.动态原理 C.人本原理 D.反馈原理 E.系统原理
答案
医院护理人员排班原则有（）。
A.保持各班工作量均衡 B.人员结构合理原则 C.科学客观原则 D.公平原则 E.满足需要原则
答案
医院护理人员排班原则有（）
A.保持各班工作量均衡 B.人员结构合理原则 C.保持各班工作量均衡 D.公平原则 E.满足需要原则
答案
优质护理服务的护理管理模式、病房排班模式？
答案
收银排班工作原则包括排班简单原则。
答案
护理工作中的“弹性排班”遵循了管理的
A.系统原理 B.人本原理 C.动态原理 D.效益原理
答案
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弹性福利模式优缺点包括（ ）。
排班方式包括（）
高弹性模式下薪酬结构的特点包括（）
高弹性模式下薪酬结构的特点包括( )。
高弹性模式下薪酬结构的特点包括（ ）。
收银排班的要素包括（）
排班基本类型包括( )。
影响收银排班因素包括（）
加油站基础排班包括（）。
排班需考虑的因素包括？ （）
排班需考虑的因素包括（）
某私营医院聘任了大量兼职护士，护士在排班上有很大的自主性，可自己选择是否上夜班，这种排班方式称为
护理人员排班方法不包括
影响排班的因素不包括
弹性福利计划比较普遍的模式一般不包括（ ）。
薪酬构成模式包括：高弹性薪酬模式、高稳定薪酬模式和调和型薪酬模式，关于这三种模式表述错误的是（ ）
薪酬构成模式包括：高弹性薪酬模式、高稳定薪酬模式和调和型薪酬模式，关于这三种模式表述错误的是()。
薪酬构成模式包括：高弹性薪酬模式、高稳定薪酬模式和调和型薪酬模式，关于这三种模式表述错误的是（ ）。
护理人员排班的影响因素包括
排班的方法主要包括哪几种
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