在职护士每年进行两次CPR培训及考核，不合格者要进行自学，并重新考核（）

《哈尔滨客运段职工教育培训管理办法》中规定：高铁乘务人员每年进行一次考核鉴定，鉴定不合格者需脱产培训，3个月内再次考核鉴定，仍不合格者调整退出高铁岗位。落实班组长‘先培训、后任职’制度（） 各中心管理的会议室检查两次不合格者将被责任部门考核，规定金额（） 对于评估两次仍不合格者，各区域需重新进行培训或直接调离原岗位，直至评估合格后方可上岗（） 对于评估两次仍不合格者，各区域需重新进行培训或直接调离原岗位，直至评估合格后方可上岗。改正：两次改为三次（） 企业应坚决做到不经培训考核或考核不合格者，不准上岗操作。 行政执法人员岗前培训、日常培训、每年培训不少于天，培训考核不合格者不得上岗执法（） 参加上岗取证考核不合格者，30日内安排一次补考。补考不合格者，不予上岗，继续在现岗位实习，（）个月后重新考核（） 连续工作时间大于等于天，要进行安全培训并考试合格，考试不合格者禁止工作（） 试用期满，试用部门对试用员工进行转正考核，考核合格者，于期满次月起转为（），经考核不合格者，给予（），并（） 行政执法人员岗前培训、日常培训，每年培训时间不少于天，培训考核不合格者不得上岗执法（） 阀门试验后若有不合格者，应再抽查20%，如仍有不合格者则需（）。 申请人考试成绩有限期1年，单科考试科目不合格者，1年内只准申请补考1次。两项不合格者或者补考不合格者，应当重新申请考试。 在食品安全知识培训效果检查中考核不合格者，应离岗学习。 高级混凝土工在对初、中级混凝土工进行培训指导时，对于不合格者（） 申请人考试成绩有效期1年，单科考试科目不合格者，1年内只准申请补考1次。两项不合格者或者补考不合格者，应当重新申请考试。（） 安全教育和技术考核不合格者，严禁（）操作。 执业医师考核连续三年不合格者，可 根据《特种设备作业人员考核规则》，考试成绩有效期1年，单项考试科目不合格者，（）内可以向原考试机构申请补考 次，两项不合格或者补考不合格者，应当向发证机关重新提出考核申请。 根据《特种设备作业人员考核规则》，考试成绩有效期1年，单项考试科目不合格者，内可以向原考试机构申请补考？次，两项不合格或者补考不合格者，应当向发证机关重新提出考核申请（） 特种作业人员经培训不合格者，可边培训边上岗（）