登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
2013年5月起,广东省各市提高并实施新的月最低工资标准,全省平均增幅为19.1%,汕头市的月最低工资标准调高到1130元。提高最低工资标准是()
单选题
2013年5月起,广东省各市提高并实施新的月最低工资标准,全省平均增幅为19.1%,汕头市的月最低工资标准调高到1130元。提高最低工资标准是()
A. 促进收入分配公平的措施
B. 初次分配重视公平的措施
C. 实行按劳分配的体现
D. 再分配更注重公平的体现
查看答案
该试题由用户891****30提供
查看答案人数:46673
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户891****30提供
查看答案人数:46674
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
单选题
2013年5月起,广东省各市提高并实施新的月最低工资标准,全省平均增幅为19.1%,汕头市的月最低工资标准调高到1130元。提高最低工资标准是()
A.促进收入分配公平的措施 B.初次分配重视公平的措施 C.实行按劳分配的体现 D.再分配更注重公平的体现
答案
多选题
进入2020年,福建、青海、广西已经上调最低工资标准,2020年1月1日起,青海省月最低工资标准由1500元/月调整为1700/月;小时最低工资标准未调整,继续按15.2元/小时执行。最低工资标准上调:
A.是增加劳动所得、实现社会公平的重要举措 B.表明政府履行再分配调节功能,激发生产要素活力 C.幅度越大越有利于劳动者提高经济效率 D.体现了国家维护劳动者合法权益、兼顾效率与公平
答案
主观题
最低工资包含加班工资吗?2015年深圳月最低工资和小时最低工资分别是多少?
答案
单选题
截至2013年4月1日,全国已有30个省市调整了最低工资标准。从4月1日起,江西省开始实施新的最低工资标准,本次调整月最低工资标准平均增幅为13.6%。这样做的根本原因是()。
A.我国是人民民主专政的社会主义国家 B.我国的民主具有广泛性 C.我国的民主具有真实性 D.我国公民是国家的主人
答案
单选题
经省人民政府同意,从2018年8月1日起调整江苏省最低工资标准,一类地区月最低工资标准增至()
A.1720元 B.1830元 C.1890元 D.2020元
答案
单选题
继2012年8月9日,17个省上调最低工资标准后,2013年又有18个省、市上调最低工资标准。2013年全国共有26个省份调整了最低工资标准,月最低工资标准平均增幅18%。这表明政府()。①提高劳动报酬在初次分配中的比重②通过再次分配提高劳动者收入③履行组织社会主义经济建设的职能④履行提供社会公共服务的职能
A.⑦④ B.②③ C.①③ D.①④
答案
单选题
北京市3月23日宣布,从4月1日起上调最低工资标准,届时企业月最低工资将超过1700元。自2004年制定实施《最低工资规定》至2015年,最低工资标准10年间上调2倍以上,在地区之间的差距大为缩小,跑赢了()。
A.GDP B.PPI C.CPI D.GNP
答案
多选题
2013年以来,北京、浙江、河南、陕西、贵州、广东等多省市先后上调了最低工资标准。其中,北京市最低工资标准由每月1260元调整为1400元;浙江省最低工资标准由1310元涨到1470元;河南省一类行政区域月最低工资标准为1240元……这一现象表明()。
A.政府有履行公共服务的职能 B.政府有履行组织社会主义经济建设的职能 C.提高劳动报酬在初次分配中的比重 D.通过再次分配提高劳动者收入
答案
单选题
各省(区、市)要逐步提高最低工资标准,提高最低工资占社会平均工资的比重,使最低工资到2020年能够接近和达到社会平均工资的()以上。
A.30% B.35% C.40% D.45%
答案
主观题
根据《最低工资规定》第五条规定,最低工资标准一般采取月最低工资标准和()最低工资标准的形式。
答案
热门试题
2011年4月1日起本市最低工资标准()元。
最低工资标准一般采取月最低工资标准和日最低工资标准的形式()
最低工资标准一般采取月最低工资标准和日最低工资标准的形式()
2015年9月23日,江西省人力资源和社会保障厅发布《关于调整最低工资标准的通知》(赣府厅字﹝2015﹞107号),经省政府研究,决定对江西省最低工资标准及其适用区域进行调整。广丰区由去年1180元/月提高到1340元/月。自2015年10月1日起执行。各地最低工资标准的提高()
最低工资标准发布实施后,如确定最低工资的因素发生变化,应当适时调整。最低工资标准()。
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式
我省最低工资标准包含。(省)()
根据《最低工资规定》,最低工资标准每()年至少调一次。
(2019年5月)确定最低工资标准的通用方法不包括( )。
深圳2014最低工资标准多少?比2013年多多少?
员工旷工1-2天,执行最低工资标准;旷工-5天(含5天)执行最低工资()
目前,我国大多数地方政府都在提高最低工资标准。提高最低工资标准是( )。
(2016年5月) 确定最低工资标准所考虑的因素,不包括( ) 。
(2019年)根据《最低工资规定》,最低工资标准每()年至少调整一次。
根据《最低工资规定》,最低工资标准的形式有:()。
现行深圳最低工资是多少?调整最低工资有什么意义?
最低工资标准所规定的最低工资不包括( )。
最低工资
根据《最低工资规定》,最低工资标准每( )年至少调整一次。
根据《最低工资规定》,最低工资标准每()年至少调整一次
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP