判断题

企业技术创新绩效评价指标体系是一套能够充分反映企业技术创新绩效,具有一定的内在联系且互为补充的指标全体。

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判断题
企业技术创新绩效评价指标体系是一套能够充分反映企业技术创新绩效,具有一定的内在联系且互为补充的指标全体。
答案
主观题
简述企业技术创新绩效评价指标?
答案
主观题
简述企业技术创新绩效评价指标
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单选题
企业技术创新绩效评价指标体系中最近三年,由于新产品引进所取得的销售收入占企业总销售收入的百分比所衡量的指标是()。
A.技术创新的成功率 B.新产品开发所带来的销售百分比 C.新产品开发的盈利能力 D.完成销售目标的能力
答案
单选题
绩效评价指标体系设定应当根据绩效评价的对象和内容优先使用最具代表性、最能反映评价要求的核心指标,是指绩效评价指标体系设定应满足()的原则。
A.相关性 B.重要性 C.可比性 D.系统性
答案
单选题
网络环境下企业技术创新组织以()为提高创新绩效的基本途径。
A.组织学习 B.知识共享 C.结构扁平化 D.边界模糊化
答案
多选题
下列关于企业绩效评价的指标体系的说法,正确的有()。
A.修正指标和评价指标 B.基本指标只能够对企业的绩效情况进行高度概括,需要修正指标对基础指标进行修正 C.基本指标中的本档标准值取上下两档标准值中较高等级一档 D.如果盈余现金保障倍数分子分母同为负数,单项修正系数为1.1 E.评议指标属于非定量指标,用于定性分析
答案
多选题
下列关于企业绩效评价的指标体系的说法,正确的有()。
A.企业绩效评价指标包括基本指标、修正指标和评价指标 B.基本指标只能够对企业的绩效情况进行高度概括,需要修正指标对基础指标进行修正 C.基本指标中的本档标准值取上下两档标准值中较高等级一档 D.如果盈余现金保障倍数分子分母同为负数,单项修正系数为1.1 E.评议指标属于非定量指标,用于定性分析
答案
判断题
目前对企业绩效评价的研究相对比较完整和系统,因此可以把企业的绩效评价指标体系直接移植到供应链的绩效评价中()
答案
多选题
根据评价指标体系的三层次结构,企业绩效评价的计分方法分为()。
A.基本指标计分方法 B.修正指标计分方法 C.评议指标计分方法 D.定量和定性相结合计分方法 E.比较分析法
答案
热门试题
物业管理绩效评价指标体系由()构成。 旅游景区环境影响评价指标体系是(  )相结合的一套指标体系。 卡普兰等人提出一套绩效测量指标体系是指() 供应商绩效评价指标体系主要有 根据评价指标体系的三层次结构,企业绩效评价的计分方法分为( )计分方法。 在《创新管理》课堂上,张教授对学生说:“企业创新成功与否是以创新绩效来衡量的,一个企业要么创新绩效高,要么创新绩效低,在我看来,一个企业要么创新成功,要么创新失败,由于创新绩效高的企业在我看来都是创新成功的企业,所以创新绩效低的企业在我看来都是创新失败的企业。”为了是张教授的论证成立,下列假设中必须成立的一项是( ) 物业管理绩效评价指标体系中,基本指标权数最高的是()。 在供应商绩效评价指标体系中,最基本的指标是()指标 基本生活救助工作绩效评价指标体系由(  )评价指标构成。 企业应用关键绩效指标法,应综合考虑绩效评价期间宏观经济政策、外部市场环境、( )等因素,构建指标体系。 卡普兰等人提出一套绩效测量指标体系是指(    ) 平衡计分卡从()角度,根据企业生命周期的不同阶段的实际情况和采取的战略,为每一方面设计适当的评价指标,赋予不同的权重,形成一套完整的绩效评价指标体系 绩效评价指标体系的设计应遵循的原则通常不包括() 企业综合绩效评价包括财务绩效评价,在财务绩效评价的经营增长状况评价中,基本指标是()。 企业综合绩效评价指标由22个财务绩效定量评价指标和8个管理绩效定性评价指标组成。财务绩效定量评价指标中,反映企业盈利能状况的基本指标有() 下列各项中,属于绩效评价指标体系设定应当满足的原则有()。 在设定绩效评价指标体系时应遵循的原则不包括()。 绩效计划是企业开展绩效评价工作的行动方案,包括构建指标体系、分配指标权重、确定绩效目标值、选择计分方法和评价周期、签订绩效责任书等一系列管理活动。 下列属于企业综合绩效评价中管理绩效评价指标的有(  )。 下列属于企业综合绩效评价中管理绩效评价指标的有( )。
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