煤矿企业必须对职工进行上岗前的,没有经过的,不得上岗作业（）

煤矿企业应当对职工进行安全生产教育、培训，未经培训不得上岗作业（） 《煤炭法》规定：煤矿企业有责任对职工进行（），未经（）的不得上岗作业。 企业新职工上岗前必须经过什么教育？ 企业新职工上岗前必须经过什么教育？ 煤矿必须对职工进行安全教育、培训，未经安全教育、培训的，不得上岗作业 煤矿必须对职工进行安全教育、培训，未经安全教育、培训的，不得上岗作业（） 货运人员上岗前必须经过岗位并获得上岗证书（） 煤矿企业必须对从业人员进行__。培训不合格的，不得上岗作业 上岗前必须按规定穿戴相应的（），否则不得上岗作业。 上岗前必须按规定穿戴相应的（），否则不得上岗作业 新入职员工上岗前必须接受，未通过培训不得上岗（） 新增员工上岗前应进行上岗前培训，未经上岗前培训或培训考核不合格的，不得上岗工作，其中，上岗前累计培训学时不得少于（）天、安全培训不得少于7天。 新增员工上岗前应进行上岗前培训，未经上岗前培训或培训考核不合格的，不得上岗工作，其中，上岗前累计培训学时不得少于30天、安全培训不得少于7天（） 建立煎药人员体检档案，煎药人员上岗前，必须进行体检，患（）者得上岗 新调入职工上岗前必须进行教育方可上岗（） 煤矿企业必须对从业人员进行安全教育和培训。培训不合格的，不得上岗作业（） 作业人员上岗前应接受（），考核不合格不得上岗 矿山企业必须对职工进行安全教育、培训，未经安全教育、培训的，不得上岗作业。 矿山企业必须对职工进行安全教育、培训；未经安全教育、培训的，不得上岗作业（） 各级单位炊事人员上岗前必须进行健康体检，体检不合格者不得上岗；上岗后每进行次健康检查（）