材料
根据下面资料，回答问题
A企业成立已经有几年了，成立初期，企业的员工工作热情高涨，积极性高，可是，最近员工们普遍意气消沉，工作满意度低，甚至出现了部分员工离职的现象，直接导致业绩出现明显下滑，公司高层决定做全体员工的满意度调查，根据调查结果提出解决方案。
公司高层做工作满意度调查的意义是（）。
A. 监控满意度
B. 阻碍沟通
C. 释放情感
D. 规划和监控新的方案
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公司高层做工作满意度调查的意义是（）。
A.监控满意度 B.阻碍沟通 C.释放情感 D.规划和监控新的方案
答案
该公司开展工作满意度调查的意义包括（）。
A.释放员工的情感 B.决定员工的职级与晋升 C.改善员工与公司的沟通 D.监控员工的满意度
答案
工作满意度调查的意义包括（）
A.监控满意度 B.改善沟通 C.控制情感 D.确定培训需要 E.规划和监控新的方案
答案
工作满意度调查的意义有（）
A.监控满意度 B.改善沟通 C.释放情感 D.确定培训需要 E.增加薪水的新方案
答案
A企业成立已经有几年了，成立初期，企业的员工工作热情高涨，积极性高，可是，最近员工们普遍意气消沉，工作满意度低，甚至出现了部分员工离职的现象，直接导致业绩出现明显下滑，公司高层决定做全体员工的满意度调查，根据调查结果提出解决方案。根据以上资料，回答下列问题：公司高层做工作满意度调查的意义是（ ）。
A.监控满意度 B.阻碍沟通 C.释放情感 D.规划和监控新的方案
答案
在进行满意度调查时，该公司原本重点考察工作满意度的（）。
A.整体性 B.多维性 C.整体性和多维性的有机结合 D.均衡水平
答案
进行员工工作满意度调查的意义包括（ ）。
A.监控满意度 B.改善沟通 C.释放情感 D.确定培训需要 E.社会影响
答案
进行员工工作满意度调查的意义包括（）。
A.监控满意度 B.改善沟通 C.释放情感 D.确定培训需要 E.社会影响
答案
该公司在设计工作满意度调查时依据的工作满意度理论模型有（）。
A.因素模型 B.理想工作模型 C.差异模型 D.均衡水平模型
答案
组织进行工作满意度调查的意义不在于()。
A.确定培训需要 B.监控满意度 C.决定人员的晋升 D.改善沟通并释放情感
答案
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关于工作满意度和工作满意度调查的说法，正确的是（ ）。
关于进行工作满意度调查的意义的说法，错误的是()。
负责开展公司95598业务满意度调查工作（）
以下关于进行工作满意度调查的意义的陈述中，错误的是（ ）。
工作满意度调查的首要环节是（ ）。
13 以下关于进行工作满意度调查的意义的陈述中，错误的是( )。
工作满意度的调查的首要环节是( )
下列属于工作满意度调查步骤的是（）
经理部应将重点工程《客户满意度调查表》和《分包满意度调查表》上报公司（）
关于工作满意度调查的说法，错误的是( )。
关于工作满意度调查的说法,正确的是()
关于工作满意度调查的说法，正确的是()。
关于工作满意度调查的说法，错误的是()。
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薪酬满意度调查的内容包括员工对的满意度（）
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工作满意度调查给员工提供了一个正式渠道来表达自己的观点、意见和不满的机会，从而使消极情感得到释放。这体现的调查满意度的意义是（）
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