某公司与陈某在签订劳动合同时，在该合同约定“本人自愿放弃缴纳社保，公司每月给予200 元补贴作为补偿，与每月工资一同发放”， 陈某工作一年后辞职。辞职后，他在当地申请劳动仲裁，要求该分司补缴社会保险金。关于以上案例，以下说法错误的是：

甲与某公司签订了1年的劳动合同，合同中约定了试用期。下列关于该试用期的约定违反《劳动合同法》规定的是（） (2017年)某公司与王某签订了为期2年半的劳动合同。根据《劳动合同法》，该公司与王某约定试用期不得超过（）个月。 某公司与劳动者签订的劳动合同约定了下列违约金条款，其中有效的情形有（）。 甲与某公司签订了1年的劳动合同，合同中约定了试用期。下列关于该试用期的约定中，违反《劳动合同法》规定的是（）。 甲与某公司签订了一年期的劳动合同，合同约定试用期为3个月，该试用期的约定是有效的（） 王某与某公司签订劳动合同，劳动合同期限为1年，并约定了试用期，以下关于试用期的约定无效的是()。 某公司拟与张某签订为期 3 年的劳动合同 ， 关于该合同试用期约定的下列方案中 ， 符合劳动合同法律制度规定的有（） 甲公司与劳动者王某签订了5年期限的劳动合同，如劳动合同约定试用期，试用期期限不得超过()。 陈某被某销售公司录用，其与公司签订的劳动合同中约定，销售业绩连续3个月排名末位时，劳动合同自行终止。后因陈某连续3个月考核排在末位，公司提出劳动合同已经自行终止，要求陈某办理离职手续。下列说法正确的是（ ）。 根据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者签订劳动合同约定试用期的，该期限最长不得超过（） 项目负责收集并根据分包合同约定审核建筑工人劳动合同，监督工人本人签订（） 仲某是U公司的高管人员，与公司签订劳动合同时约定实行不定时工作制。劳动合同终止后，仲某申请劳动仲裁。对此，下列说法错误的是（） （2012年真题）某公司拟与张某签订为期 3 年的劳动合同 ， 关于该合同试用期约定的下列方案中 ， 符合劳动合同法律制度规定的有 （ ） 。 杜某与某公司签订5年的劳动合同，在劳动合同中，杜某与公司就如下事项达成协议。下列说法不正确的有（）。 许某与某建筑施工企业签订了为期1年的劳动合同，根据《劳动合同法》的规定，该劳动合同中约定的试用期最长为（）个月 单项-某公司与孙某签订的劳动合同未约定合同期限，但约定试用期为10个月，试用期满后双方再商定是否签订劳动合同，关于试用期，下列说法正确的是（） 2013年4月1日，甲公司与张某签订了一份劳动合同，合同中只约定了3个月的试用期，并未约定合同期限，该劳动合同无效。（） 陈某应聘到某施工企业，双方于2022年3月12日签订了劳动合同。合同中约定试用期2个月，签约次日合同开始履行，2022年6月17日，陈某因找到新的工作拟解除原劳动合同。根据《劳动合同法》，关于该劳动合同解除的说法，正确的是()。   甲公司与张某签订劳动合同，未约定劳动合同期限，仅约定试用期 8 个月，下列关于该试用期的表述中，正确的是（） 某公司招用清洁工，在签订（）劳动合同约定计酬方式时，应该按照以小时计酬标准为主