多选题

我国公务员制度借鉴的国外人事管理经验有()

A. 功绩制
B. 法制化
C. 政治中立
D. 公开、平等、竞争、择优
E. 政务官与事务官分开管理

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多选题
我国公务员制度借鉴的国外人事管理经验有()
A.功绩制 B.法制化 C.政治中立 D.公开、平等、竞争、择优 E.政务官与事务官分开管理
答案
多选题
同以往我国人事管理制度相比较,我国公务员制度的特色有()。
A.增强激励竞争机制,建立新陈代谢机制。 B.法规、管理体制 C.与国情相适应的机制 D.强化廉政勤政的监督约束机制
答案
多选题
与国外公务员制度相比,我国公务员制度的特色是( )
A.坚持党的基本路线 B.坚持为人民服务的原则 C.坚持党管干部的原则 D.坚持德才兼备的用人标准 E.实行政治中立
答案
多选题
我国公务员制度对原干部人事制度的发展有()
A.实行分类管理体制 B.实行激励竞争机制 C.实行新陈代谢机制 D.实行勤政廉政保障机制 E.实行法制化管理体制
答案
主观题
我国公务员制度与西方公务员制度有哪些不同?
答案
简答题
简述我国公务员制度对原干部人事制度的发展。
答案
多选题
同以往我国政府人事管理制度相比较,我国当前实行的公务员制度的特色是( )。
A.强调公务员政治中立 B.建立新陈代谢机制 C.增强激励竞争机制 D.坚持党管干部的原则
答案
主观题
公务员或者公务员集体有哪些情形之一,可以撤销奖励?(干部人事管理岗位)
答案
主观题
公务员享有的权利有哪些?(干部人事管理岗位)
答案
主观题
公务员履行的义务有哪些?(干部人事管理岗位)
答案
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