诚实保证保险承保的是（ ）给雇佣关系的另一方造成的损失。

从法律的角度看，保险是一方同意补偿另一方损失的一种合同安排，提供损失赔偿的一方是()。 如果因一方不履行劳动合同，造成另一方损失的，违约方应赔偿对方相应的损失。 在订立合同过程中，一方违背诚实信用原则而致另一方信赖利益的损失属于合同责任中的（） 劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是（）。 劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是（） 劳动关系的当事人一方是劳动者，另一方是（）。 从实务操作看，我们可以从保险公司内外两个方面来贯彻承保诚信：一方面是承保过程中的对外诚信，另一方面是承保（）诚信。 保险是一种法律行为、合同行为。若接受损失赔偿的一方式被保险人，则提供损失赔偿的另一方是（）。 关于劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是（） 最后一种关系的类型是（ ），指的是在关系中一方是否有权影响另一方。 劳动关系的主体一方必定是劳动者，另一方是单位（） 医患关系是指临床工作者为一方，以（）为另一方的人际关系 民事法律关系一经确定，当事人一方即享有权利，另一方便负有义务，而且通常一个方享有的权利就是另一方的义务，一方的义务就是另一方的权利（） 代理关系是在一方授权另一方制定决策和控制资源时建立的。() 如果一方向另一方提供劳务，则双方具有关联关系。 如果一方向另一方提供劳务，则双方具有关联关系。 一方因抚养子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务的，离婚时有权向另一方请求（），另一方应当予以扶助。 一方的获得、成功意味着另一方的损失、失败，这种情境结构属于（） 当事人一方违约后，另一方未采取适当措施致使损失扩大的，（）。 关系合约的遵守，需要至少合约一方要依赖于另一方诚实和善意。（）为解决关系合约中的败德行为提供了一种解决方法。