用人单位有没有保护劳动者免受不良工作环境对健康危害的责任

劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出：（）。 劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，无权对用人单位提出（） 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护（） 用人单位对从事有职业危害作业的劳动者，应当定期进行健康检查。（） 用人单位必须对从事有职业危害作业的劳动者，开展定期健康检查（） 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 用人单位应当为劳动者创造符合（D）职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护（） 用人单位应当优先采用有利于防治职业病危害和保护劳动者健康的( )。 对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位（）组织职业健康检查 劳动者依法享有职业卫生保护的权利。用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者或者职业卫生保护（） 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护（） 用人单位对劳动者应当实行（）健康检查制度 用人单位对劳动者应当实行随机健康检查制度，建立健全劳动者健康档案。 用人单位对劳动者应当实行随机健康检查制度，建立健全劳动者健康档案（） 对从事职业病危害的劳动者，用人单位应当（） 用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当（ ）。 用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，在劳动者离开该用人单位时交劳动者本人保存（） 对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织劳动者进行的职业健康检査（） 对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织劳动者进行的职业健康体检（）