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着力开展综合技能培训、考核激励落地、劳动组合优化等工作,推动网点人员从“能做”到()
多选题
着力开展综合技能培训、考核激励落地、劳动组合优化等工作,推动网点人员从“能做”到()
A. 会做
B. 想做
C. 做好
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多选题
着力开展综合技能培训、考核激励落地、劳动组合优化等工作,推动网点人员从“能做”到()
A.会做 B.想做 C.做好
答案
多选题
在营业网点综合化建设工作中,优化网点劳动组合,奠定网点综合化服务基础的主要内容包括()
A.统一网点岗位设置标准 B.科学合理配置八岗位 C.合理配置自助设备数量 D.网点人员配置向营销服务岗倾斜
答案
单选题
班组管理的内容是加强基础工作和基本训练,改善劳动组织和优化劳动组合,加强()。
A.设备管理 B.财务管理 C.班组安全建设 D.新技术应用
答案
主观题
简述劳动组合的类型。
答案
单选题
1922年8月,中国劳动组合书记部发布(),动员全国工人广泛开展劳动立法运动。
A.《劳动法大纲》 B.《工人运动法》 C.《工人运动大纲》 D.持续稳定
答案
单选题
1922年8月,中国劳动组合书记部发布( ),动员全国工人广泛开展劳动立法运动。
A.《劳动法大纲》 B.《工人运动法》 C.《工人运动大纲》
答案
主观题
1922年8月,中国劳动组合书记部发布(),动员全国工人广泛开展劳动立法运动。
答案
多选题
营业机构劳动组合原则是( )。
A.有利于明确职责和监督制约 B.有利于制度执行和风险控制 C.有利于加强服务和提高效率 D.以上说法都正确
答案
多选题
营业机构柜面劳动组合模式包括:
A.柜员制 B.集中作业模式 C.复核制 D.高低柜制
答案
多选题
网点的劳动组合管理通过实现()
A.功能分区 B.从业资格 C.岗位权限设置 D.人员排班调度
答案
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劳动组合书记部 名词解释
劳动力投入量也称劳动组合或投入( )。
班组长管理“以人为本法”,需要念好“五字诀”,—管安全、管生产管质量、管优化劳动组合()
营业网点岗位设置和劳动组合管理应遵循“、人员通用、服务综合、运行安全”的原则()
劳动力投入量也称劳动组合或投入强度。()
劳动组合的管理模式有()模式、()模式、()模式。
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劳动力投入量也称劳动组合或投人强度。
施工段划分的数目应当符合最小劳动组合和最小工作面的要求()
施工段划分的数目应当符合最小劳动组合和最小工作面的要求。
劳动组合管理模式包括()模式和()模式和()模式。
网点岗位设置和劳动组合管理应遵循的原则()
网点岗位设置和劳动组合管理应遵循哪些原则?()
. . . . 设备维修人员等岗位人员持续开展安全教育和技能培训,考核不合格的,应及时调整工作岗位。( )
系统的人力资源管理包括人力资源规划、招聘、使用、考核、激励、培训等一系列工作,而开展这些工作的前提和依据是()
负责组织特种设备作业人员安全教育、技能培训和考核等工作()
开展职业技能培训,全面提高钢轨焊接探伤维修等业务技能等适应性培训()
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应急情况下,人员及劳动组合准备说法正确的有()
开展专业技术技能培训考核,推行岗位安全技术等级认证,、等关键岗位人员必须具备相应的专业技术技能和安全技术等级()
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