判断题

事假请假条件:公司正式员工因一般私事确需本人离岗办理,可按请事假审批程序申请事假()

查看答案
该试题由用户153****32提供 查看答案人数:40889 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户153****32提供 查看答案人数:40890 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
判断题
事假请假条件:公司正式员工因一般私事确需本人离岗办理,可按请事假审批程序申请事假()
答案
判断题
事假请假条件:公司正式员工因重要私事确需本人离岗办理,可按请事假审批程序申请事假()
答案
主观题
请假条的结语一般写什么?()
答案
单选题
全体员工考勤表中填写的病、事假要有与之对应请假条()
A.正确 B.错误
答案
单选题
员工因病、事假不能参加学习或培训的,事假出具单位主管领导批准的请假条,病假出具休工诊断证明,个体诊所的诊断证明无效,无请假条、诊断证明的按处理()
A.病假 B.事假 C.旷工 D.年假
答案
主观题
请假条一般是个人向单位请假时使用,个人对个人( )。
答案
多选题
员工因私事办理事假,以下哪项请假流程是正确的()
A.经理及以上岗位月度事假累计7天以上,返岗后重新培训上岗 B.主管及以上岗位月度事假累计15天以上,返岗后重新培训上岗 C.基础岗位月度事假累计20天以上,返岗后重新培训上岗 D.培训期间按当地最低工资标准的80%发放生活保障工资
答案
判断题
请假条的写作结构一般包括标题、称呼、正文、结尾、署名、日期。
A.对 B.错
答案
判断题
员工请假必须按规定程序签批请假条,否则将视为旷工()
答案
判断题
请假条必须写明请假的原因。
A.对 B.错
答案
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位
    用户服务协议与隐私政策

    感谢您信任并使用聚题库系统。我们深知个人信息和隐私保护的重要性,为了更好地保护您的个人权益,在使用产品前请充分阅读并理解《用户服务协议》《隐私协议》


    长沙聚优教育咨询有限公司(以下简称“长沙聚优”)在此特别提醒您在使用相关服务前,请认真阅读协议条款内容,确保您充分理解协议中各条款,特别是免除或者限制责任、法律适用和管辖的条款,以及开通或使用某项服务的单独协议,并选择接受或不接受。如你未满18周岁,请在法定监护人陪同下仔细阅读并充分理解本协议,并征得法定监护人的同意后使用“聚题库”软件及相关服务。除非您接受本协议所有条款,否则您无权注册、登录或使用本协议所涉服务。


    隐私权政策适用我们提供的软件、网站、服务,包括但不限于适用于电脑、移动智能终端产品及服务。


    本隐私权政策旨在帮助您了解我们会收集哪些数据,为什么收集这些数据、会利用这些数据做什么以及我们如何保护这些数据。了解这些内容,对于您行使个人权利及保护您的个人信息至关重要,请您在使用我们产品或服务前务必抽出时间认真阅读本政策。

    不同意
    同意

    需要获得您的同意后才能使用服务