登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
()是一个组织内部人际关系糟糕经济学基础。
单选题
()是一个组织内部人际关系糟糕经济学基础。
A. 缺乏专业化分工
B. 缺乏对成功与失败的鉴别机制
C. 缺乏信号显示机制
D. 缺乏技术创新
查看答案
该试题由用户200****92提供
查看答案人数:47464
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户200****92提供
查看答案人数:47465
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
单选题
()是一个组织内部人际关系糟糕经济学基础。
A.缺乏专业化分工 B.缺乏对成功与失败的鉴别机制 C.缺乏信号显示机制 D.缺乏技术创新
答案
判断题
无论企业还是事业机构,分工不明确是人际关系糟糕的一个基础性原因。()
答案
单选题
无论企业还是事业机构,分工不明确是人际关系糟糕的一个基础性原因()
A.正确 B.错误
答案
判断题
无论企业还是事业机构内,人际关系糟糕的一个基础性原因是分工不明确。()(1.0分)
答案
单选题
在组织内部的人际关系中,决定一个行政组织团结或分裂的关键是()
A.行政领导者与一般行政人员之间的关系 B.行政领导者相互之间的关系 C.一般行政人员之间的关系 D.行政人员与行政环境的关系
答案
单选题
在行政组织内部的人际关系中,决定一个行政组织团结或分裂的关键是()
A.行政领导者与一般行政人员之间的关系 B.行政领导者相互之间的关系 C.一般行政人员之间的关系 D.行政人员与行政环境的关系
答案
主观题
宏观经济学是经济学的一个分支,主要研究( )。
答案
单选题
宏观经济学是经济学的一个分支,主要研究()
A.经济总体状况,如失业和通货膨胀 B.个体行为 C.个体消费者和厂商的相互作用 D.市场经济
答案
主观题
协调组织内部的人际关系主要指的是
答案
单选题
协调组织内部的人际关系主要指的是()
A.正式途径内的关系 B.上下级之间的关系 C.工作中形成的相互关系 D.正式途径外的非正式关系
答案
热门试题
人的独特性是人际关系的生物学基础。
人的独特性是人际关系的生物学基础()
人际关系的影响因素中建立人际关系的基础是
运输经济学是一门部门经济学,是应用经济学的一个分支,是经济理论在()领域中的应用。
作为经济学的一个分支,宏观经济学主要研究
根据人际关系形成基础的不同,人际关系可以分为:
人际关系的基础是( )。
生活不幸福的人人际关系很容易变糟糕。
生活不幸福的人人际关系很容易变糟糕()
行政组织内部的人际关系中最大量、最经常的关系是()
作为经济学的一个分支,微观经济学主要研究( )
在人际关系理论领域,是组织内人际关系的协调者()
良好的人际关系一定是一个对称性的辉映,否则这样一个人际关系就不可能维持长久
良好的人际关系一定是一个对称性的辉映,否则这样一个人际关系就不可能维持长久()
人际关系学认为,人是()
人际交往是人际关系实现的根本前提和基础,也是人际关系形成的;而人际关系则是人际交往的表现和结果
新古典经济学的企业理论的一个最显著特征是将企业组织问题纳入管理经济学的研究范围之内。
新古典经济学的企业理论的一个最显著特征是将企业组织问题纳入管理经济学的研究范围之内。()
在行政组织内部的人际关系中,最大量、最经常的关系是( )
在行政组织内部的人际关系中,最大量、最经常的关系是()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP