多选题

下列属于设定提存计划的职工薪酬有()

A. 工伤保险费
B. 生育保险费
C. 失业保险
D. 职工养老保险
E. 住房公积金

查看答案
该试题由用户248****82提供 查看答案人数:9016 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户248****82提供 查看答案人数:9017 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
下列属于设定提存计划的职工薪酬有()
A.工伤保险费 B.生育保险费 C.失业保险 D.职工养老保险 E.住房公积金
答案
多选题
属于设定提存计划的职工薪酬有( )。
A.工伤保险费  B.生育保险费  C.失业保险  D.职工养老保险 
答案
多选题
属于设定提存计划的职工薪酬有( )。
A.工伤保险费 B.生育保险费 C.失业保险 D.职工养老保险
答案
单选题
属于设定提存计划的职工薪酬有()
A.累积带薪缺勤 B.工伤保险费 C.职工养老保险费 D.非货币性福利
答案
多选题
属于设定提存计划的职工薪酬是( )
A.工伤保险费 B.生育保险费 C.失业保险 D.职工养老保险
答案
多选题
下列属于离职后福利中设定提存计划的职工薪酬有()
A.工伤保险费 B.生育保险费 C.失业保险 D.职工养老保险
答案
多选题
企业为公司员工按月缴纳各种社会保险费,下列属于设定提存计划的职工薪酬有()
A.住房公积金 B.生育保险费 C.失业保险 D.职工养老保险
答案
单选题
根据资料(4),该企业12月31日应计“应付职工薪酬一一设定提存计划”科目的金额是()元。
A.25200 B.165200 C.112000 D.53200
答案
多选题
下列各项设定受益计划产生的职工薪酬成本中,属于重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动的有()
A.资产上限影响的变动(扣除包括在设定受益净负债或净资产的利息净额中的金额) B.计划资产回报(扣除包括在设定受益净负债或净资产的利息净额中的金额) C.设定受益计划精算利得或损失 D.设定受益计划结算利得或损失
答案
主观题
下列职工薪酬中,属于短期薪酬的有?
答案
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位