各单位自行发现的违章行为并按规定给予考核的，上级追加考核（）

资产损失核销，由各单位自行审批，并按报公司总部备案（） 各单位要明确违章记分的单位分值考核金额，督查督纠每分考核金额不少于元（） 各单位要明确违章记分的单位分值考核金额，自查自纠每分考核金额不少于元（） 依据华电国际公司关于“反违章”管理的规定，各单位应建立（）三级职工违章档案，如实记录各级人员的违章事实、违章积分及考核情况。 上级下达的项目经费，应专款专用，各单位不得自行调整。 上级下达的项目经费，应专款专用，各单位不得自行调整（） 各单位应依托平台建立违章，对现场查处的违章，及时给予公开曝光，形成反违章舆论监督氛围（） 查处作业现场各类违章，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入作业人员和单位安全评价考核。依托安全风险管控平台建立违章即时曝光制度，及时给予考核，形成反违章舆论监督氛围。跟踪违章整改情况，督促各单位及时完成违章闭环整改及违章人员的处理和安全教育（） 对单位违反治安管理，其他（）对同一行为规定给予单位处罚的，依照其规定处罚。 自控型班组考核标准是由各单位或车间自行制订的（） 被上级检查发现的违章，对该单位专业管理部门负责人、专责人员追究管理责任，按违章记分标准分的给予管理责任“违章记分”（） 对于公司、、、的违章，应按照本单位的违章考核标准提出考核意见并提交本单位人资部门进行考核，由人资部门在企业内部给予考核（） 反违章考核鼓励自查自纠，专业室和班组发现并纠正的违章，上级进行考核，但应在安全风险管控平台中予以记录（） 各单位应根据违章类型和性质，参照公司《安全生产典型违章100条》，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入安全评价考核（） 各单位应根据违章类型和性质，参照国网公司《安全生产典型违章100条》，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入作业人员和单位安全评价考核（） 依据华电国际公司关于“反违章”管理的规定，各单位成立（），负责“反违章”管理。 查处作业现场各类违章，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入作业人员和单位安全评价考核。依托安全风险管控平台建立违章即时曝光制度，及时给予公开曝光，形成反违章舆论监督氛围。跟踪违章整改情况，督促各单位及时完成违章闭环整改及违章人员的处理和安全教育（） 公司系统各单位根据事故等级的不同组织调查，并按要求填写。上级管理单位可根据情况派员督查（） 各单位有责任加强日常票务安全稽查，自行处理本单位发生的一至三类票务违章，发现四至七类票务违章时，须立即上报及保卫部，并提报四、五类票务违章调查报告（） 查处作业现场各类违章，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入作业人员和单位安全评价考核。依托安全风险管控平台建立违章即时曝光制度，及时给予公开曝光，形成反违章舆论监督氛围。跟踪违章整改情况，督促各单位及时完成及违章人员的处理和安全教育（）