单选题

对用人单位集体委托存档的,原则上由用人单位工商营业执照或组织机构代码登记的上级档案管理服务机构负责()

A. 正确
B. 错误

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单选题
对用人单位集体委托存档的,原则上由用人单位工商营业执照或组织机构代码登记的上级档案管理服务机构负责()
A.正确 B.错误
答案
单选题
集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由()与用人单位订立
A.上级工会 B.用人单位推荐员工 C.上级工会指导劳动者推举的代表 D.政府部门
答案
单选题
尚未建立工会的用人单位订立集体合同,由上级工会与用人单位订立()
A.正确 B.错误
答案
单选题
集体劳动合同由用人单位与( )签订。
A.工会代表企业职工一方 B.职工代表大会 C.员工代表 D.股东代表大会
答案
单选题
集体劳动合同由用人单位与()签订。
A.工会 B.职工代表大会 C.员工集体 D.股东代表
答案
单选题
尚未建立工会的用人单位,由()知道劳动者推举的代表与用人单位订立集体合同。
A.上级工会 B.上级政府 C.上级党委 D.上级劳动行政部门
答案
单选题
尚未建立工会的用人单位,集体合同由()指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
A.劳动行政部门 B.企业党委 C.上级工会 D.劳动关系三方协调委员会
答案
单选题
用人单位已经建立工会,由()代表职工一方与用人单位通过平等协商签订集体合同。
A.上级工会 B.工会 C.工会主席 D.职工推选的代表
答案
单选题
集体协商实质上是用人单位和劳动者双方行使(),而劳资协商用人单位具有()。
A.共决权、单决权 B.单决权、共决权 C.谈判权、单决权 D.谈判权、建议权
答案
判断题
集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
答案
热门试题
尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立集体合同() 集体合同一般由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导职工推举的代表与用人单位订立。 集体合同一般由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导职工选举的代表与用人单位订立() 在用人单位责任中,用人单位包括( ) ()由用人单位承担。 尚未建立工会的用人单位,集体合同由下面哪一主体指导劳动者推举的代表与用人单位订立()。 工商保险费由有用人单位和个人共同承担() 用人单位被吊销营业执照责令关闭撤销或者用人单位决定提前解散的,则() 用人单位有集体户口和档案保管权,毕业生离校时其户口、档案等关系直接由学校转往用人单位() 用人单位可委托()代发工资 用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,该用人单位承担() 用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成损失的,该用人单位应当依法承担()。 劳动争议调解委员会建立在用人单位,由职工代表、用人单位代表和用人单位工会代表三方组成,由()负责。 申请工伤认定的用人单位对工伤认定结论不服时,用人单位()。 用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,()可以依法要求用人单位承担责任。 用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,职工可以要求用人单位承担责任。 用人单位有集体户口和档案保管权的,毕业生离校时其户口、档案等关系直接由学校转往用人单位() 五至六级伤残职工,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作,难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴() 人力资源服务机构接受用人单位委托招聘人员,应当要求用人单位提供哪些信息 劳动者兼职对完成用人单位工作任务造成严重影响,经用人单位提出,拒不改正的,用人单位()
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