单选题

企业基层领导者负责将中层所设立的分目标,分解和落实到作业层,这种控制方式叫()

A. 战略控制
B. 业务控制
C. 作业控制
D. 前三者都是

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单选题
企业基层领导者负责将中层所设立的分目标,分解和落实到作业层,这种控制方式叫()
A.战略控制 B.业务控制 C.作业控制 D.前三者都是
答案
单选题
领导者的个人效能最终应落实到组织的()上。
A.时间效能 B.用人效能 C.办事效能 D.整体贡献效能
答案
单选题
企业的生产经营目标,通过层层分解,最终落实到()
A.班组 B.工段 C.个人 D.班长
答案
单选题
中层管理者要把上司的指令和精神落实到行动中,这是企业中层管理者的哪种职责()
A.承点启面 B.承前启后 C.承上启下 D.以点带面
答案
单选题
安全目标责任不须分解到岗.落实到人。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
安全目标责任不须分解到岗、落实到人。
答案
多选题
区队(车间)必须实行安全生产目标管理,将安全生产目标层层分解落实到()、()
A.班组 B.个人 C.岗位 D.工班长
答案
单选题
通过规划设计、详细设计、计划和责任的分配,将项目目标分解落实到具体的项目单元上,这是()
A.项目的结构分解 B.项目单元的含义 C.项目之间的逻辑关系分析 D.项目划分
答案
单选题
行政领导者将已经确定的执行计划通过命令、引导、沟通、监督等方式,切实落实到执行实践中去,实现执行活动目标的过程是()
A.指挥活动 B.沟通协调活动 C.监督活动 D.控制活动
答案
单选题
连队(队、站、室、所、库)、舰(船)艇等基层单位的安全预案,应当将任务分解落实到()
A.组 B.班 C.集体 D.个人
答案
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