学校（ ）劳动合同的主体，（ ）劳动合同的见证方。

劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和（）的劳动合同。 劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和的劳动合同（） 劳动合同分为（）劳动合同、（）劳动合同和以完成一定任务为期限的劳动合同 劳动合同的主体是（ ）。 劳动合同的主体具有（） 劳动合同分为劳动合同（） 《劳动合同管理办法》中：劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同（） 劳动合同的主体就是劳动者。 下列不属于劳动合同特征的是: 劳动合同是一次性合同|劳动合同是双务合同|劳动合同是诺成合同|劳动合同是附合式合同 劳动合同分为劳动合同、劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同（） 劳动合同分为（）的劳动合同。 在劳动合同的种类中按照劳动期限的劳动合同划分，劳动合同可分为（ ）。 签订劳动合同的主体是（ ）。 签订劳动合同的主体是（） 按照劳动合同存在的形式不同划分书面劳动合同和口头劳动合同。（） 劳动合同分为、和为劳动合同（） 劳动合同的主要内容包括三个方面：劳动关系主体、（）和劳动合同的权利和义务。 劳动合同分为固定期限劳动合同、（）劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同 劳动合同中的劳动者主体一方需要满足的条件是（）。 A公司和B商场的做法不合法。劳动合同的解除不符合劳动合同终止的条件，包括自然终止条件和因故终止条件。其中，自然终止条件包括：①定期劳动合同到期；②劳动者退休；③以完成一定工作为期限的劳动合同规定的工作任务完成，合同即位终止。因故终止条件包括：①劳动合同约定的终止条件出现，劳动合同终止；②劳动合同双方约定解除劳动关系，一方依法解除劳动关系；③劳动关系主体一方消灭（企业破产、劳动者因故死亡）；④不可抗