《国家电网公司安全工作奖惩规定》中特别重大事故包括（）

根据《国家电网公司安全事故调查规程》规定：国家电网公司安全事故调查规程安全事故体系由人身、、设备和信息系统四类事故组成，分为一至八级事件，其中一至四级事件对应国家相关法规定义的特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故（） 根据《国家电网公司安全工作规定》（国家电网企管〔2014〕1117号），国家电网公司安全工作实行安全目标管理和以责论处的奖惩制度（） 《国家电网公司安全工作奖惩规定》中一般事故包括四级人身、电网、设备事件（） 《国家电网公司安全工作奖惩规定》制定的目的是（） 《国家电网公司安全隐患排查治理管理办法》规定：安全隐患分为Ⅰ级重大事故隐患、Ⅱ级重大事故隐患、一般事故隐患和（） 根据《国家电网公司安全事故调查规程》规定、发生特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故，需严格按照国家法规、行业规定及有关程序，向相关机构报告、接受并配合其调查、落实其对责任单位和人员的处理意见，同时还应按照国家电网公司安全事故调查规程进行报告和（） 《国家电网公司安全隐患排查治理管理办法》规定：Ⅰ级重大事故隐患可能造成特大或重大火灾事故（） 《国家电网公司安全工作奖惩规定》中有关事故等级和责任归属的划分，执行（）。 《国家电网公司安全事故调查规程》中安全事故体系由人身、电网、设备和信息系统四类事故组成，分为事件，其中一至四级事件对应国家相关法规定义的特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故（） 《国家电网公司安全事故调查规程》规定：安全事故体系由人身、电网、设备和四类事故组成，分为一至八级事件，其中一至四级事件对应国家相关法规定义的特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故（） 国家电网公司安全工作实行的奖惩制度（） 《国家电网公司安全工作规定》第一百零四条规定:国家电网公司安全工作实行安全目标管理和以责论处的奖惩制度（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，负责审定公司员工奖惩管理制度、决定员工奖惩重大事项等（） 《国家电网公司安全隐患排查治理管理办法》规定：Ⅱ级重大事故隐患可能造成3-4级人身或电网事件（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，专项工作类表彰项目包括（） 《国家电网公司安全隐患排查治理管理办法》规定：根据可能造成的事故后果，安全隐患分为Ⅰ级重大事故隐患、Ⅱ级重大事故隐患、一般事故隐患三个等级（） 根据《国家电网公司安全事故调查规程》规定：下列属于特别重大电网事故（一级电网事件）的是（） 根据《国家电网公司安全事故调查规程》规定：下列哪种情况属于特别重大电网事故（一级电网事件）（） 《国家电网公司安全工作规定》（国家电网企管〔2014〕1117号）自起施行（） 《国家电网公司安全工作规定》第一百零四条规定:安全奖惩坚持的原则（）