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()是企业文化的中坚和桥梁
单选题
()是企业文化的中坚和桥梁
A. 精神文化
B. 制度文化
C. 行为文化
D. 物质文化
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单选题
()是企业文化的中坚和桥梁
A.精神文化 B.制度文化 C.行为文化 D.物质文化
答案
单选题
企业的( )文化是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成外显文化,它是企业文化的中坚和桥梁。
A.物质 B.行为 C.制度 D.精神
答案
单选题
企业的()文化是由企业的法律形态、组织形态好管理形态构成外显文化,它是企业文化的中坚和桥梁()
A.物质 B.行为 C.制度 D.精神
答案
判断题
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答案
单选题
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答案
判断题
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答案
单选题
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答案
主观题
企业文化调研是企业文化建设()和()工作,也是企业文化师的本质性与基础性业务工作。
答案
主观题
企业文化调研是企业文化建设()和()工作,也是企业文化师的本质性与基础性业务工作
答案
单选题
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A.对 B.错
答案
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企业文化包含制度文化、()文化和()文化
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公司实施企业文化传播工程,目的是增强企业文化的(),传播公司统一的企业文化
正确理解企业文化是加强企业文化建设的前提,我们应该如何理解企业文化()。
公司实施企业文化传播工程,目的是增强企业文化的( ),传播公司统一的企业文化。
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神宁文化既是神华宁夏煤业集团企业文化的延伸和拓展,是神华集团企业文化的提炼和概括()
企业文化建设规划的关键就是提出企业文化建设的()和()。
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“企业文化是一种在企业中调整人际关系和人本身的人伦文化”指的是企业文化的()
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